2024年北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘工作人員公告

北京市農(nóng)林科學(xué)院成立于1958年，是市屬公益一類科研事業(yè)單位。設(shè)有15個(gè)專業(yè)研究所(中心)，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋農(nóng)林牧漁各方面，優(yōu)勢研究領(lǐng)域涵蓋動(dòng)植物種質(zhì)資源創(chuàng)新，農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)、安全、高產(chǎn)、高效、節(jié)水生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新，農(nóng)業(yè)信息技術(shù)與智能裝備研發(fā)，農(nóng)產(chǎn)品采后保鮮、冷鏈物流配送與精深加工研究，農(nóng)業(yè)生態(tài)治理、資源高效利用與休閑農(nóng)業(yè)技術(shù)研究，農(nóng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與科技情報(bào)學(xué)研究等。其中“植物學(xué)與動(dòng)物學(xué)”、“農(nóng)業(yè)科學(xué)”和“環(huán)境與生態(tài)學(xué)”三門學(xué)科均已進(jìn)入ESI世界前1%。目前已形成由60多個(gè)創(chuàng)新平臺(tái)組成的科技創(chuàng)新平臺(tái)體系，包括2個(gè)全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、7個(gè)國家級(jí)工程中心(實(shí)驗(yàn)室)、13個(gè)農(nóng)業(yè)部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、5個(gè)國家林業(yè)草原工程中心、18個(gè)市級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(工程中心)、4個(gè)農(nóng)業(yè)部檢測中心，4個(gè)國家級(jí)種質(zhì)資源保存機(jī)構(gòu)，1個(gè)具有國際種子質(zhì)量檢測資質(zhì)認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室(ISTA)。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)﹝2010﹞102號(hào))和《北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘工作人員管理辦法》，結(jié)合院事業(yè)發(fā)展需要及人員編制情況，2024年擬公開招聘47名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對象及范圍

(一) 列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃2024年全國普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(包括離校兩年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生，畢業(yè)后未與任何單位建立勞動(dòng)關(guān)系或人事關(guān)系，且檔案、戶籍保存在畢業(yè)生院?；驊艏诘厝肆Y源公共服務(wù)機(jī)構(gòu)，未繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn))，或2024年出站博士后研究人員，或具有北京市常住居民戶口且人事行政關(guān)系在京的社會(huì)在職人員。

(二)2022年8月1日至2024年7月31日期間取得國(境)外相應(yīng)學(xué)位，最高學(xué)歷學(xué)制1年及以上，且取得相應(yīng)學(xué)位認(rèn)證，未落實(shí)工作單位的留學(xué)歸國人員。

二、招聘崗位及要求

我院2024年度擬公開招聘47名編制內(nèi)工作人員，具體職位和要求詳見附件 “北京市農(nóng)林科學(xué)院2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位及需求表”。

三、招聘基本條件

(一)具有中國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正;

(二)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(三)具備崗位所需的專業(yè)及技能條件，且熱愛農(nóng)業(yè)科研工作;

(四)具有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力;

(五)非北京戶籍須符合本市引進(jìn)審批條件。應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，最高學(xué)歷期間必修課程無重修或補(bǔ)考。應(yīng)屆畢業(yè)生需在2024年7月前畢業(yè)并取得我院崗位及要求表中所要求的學(xué)歷和相應(yīng)的學(xué)位;國(境)外高校非北京常住戶口留學(xué)人員應(yīng)符合《北京市促進(jìn)留學(xué)人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的條件要求;

(六)年齡一般要求35周歲以下(指1989年1月1日及以后出生)，但應(yīng)屆博士生要求32周歲以下(指1992年1月1日及以后出生)，應(yīng)屆碩士生要求28周歲以下(指1996年1月1日及以后出生)。具體要求見附表;

(七)有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的，或有其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用情形的，不得應(yīng)聘;

(八)不得應(yīng)聘符合回避關(guān)系的崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及北京市農(nóng)林科學(xué)院官網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。如需咨詢報(bào)名條件等事宜，請與我院所屬招聘單位聯(lián)系，咨詢電話可通過附件 “北京市農(nóng)林科學(xué)院2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位及要求表”查詢。

(二)報(bào)名方式和時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員需登錄北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘系統(tǒng)(https://zp.baafs.net.cn/)注冊和激活后進(jìn)行報(bào)名申請，投遞簡歷，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與能力測評時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。此次招聘不接受其它形式的求職簡歷。

報(bào)名時(shí)間：2024年1月8日起至2024年3月20日17:00

(三)資格初審

2024年3月21日-25日院所屬招聘部門對應(yīng)聘者在招聘系統(tǒng)提交的相關(guān)信息及附件材料進(jìn)行網(wǎng)上初審。初審合格，進(jìn)入能力測評階段，初審不合格，應(yīng)聘終止。

(四)能力測評

能力測評分為初試和復(fù)試，所有測試均實(shí)行百分制，合格線為60分，達(dá)不到合格線的考生不能進(jìn)入下一個(gè)測評環(huán)節(jié)。

1.初試

初試根據(jù)情況由院所屬各招聘部門結(jié)合招聘崗位要求，采取筆試和面試(以下簡稱“初面”)相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試方式、時(shí)間及地點(diǎn)將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。

初試成績計(jì)算方法為：筆試成績占70%，初面成績占30%。初試成績將于全院初試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在我院公開招聘系統(tǒng)發(fā)布，應(yīng)聘者可登錄系統(tǒng)查看。

2.資格復(fù)審

按照初試總成績由高到低排序，按3:1的比例確定擬參加復(fù)試人選，并通知相關(guān)考生參加資格復(fù)審。若初試及格的人數(shù)比例不足3:1，則按實(shí)際進(jìn)入及格線的人數(shù)參加資格復(fù)審和復(fù)試。資格復(fù)審由院所屬各具體招聘部門完成，主要審核應(yīng)聘者戶籍、身份、學(xué)歷、學(xué)位、應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證、就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表以及應(yīng)聘崗位資格條件要求的相關(guān)佐證等材料。

3.復(fù)試

復(fù)試由院統(tǒng)一組織，包括心理測試和半結(jié)構(gòu)化面試。復(fù)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等將通過我院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站發(fā)布。復(fù)試成績在復(fù)試后5個(gè)工作日內(nèi)通過我院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注。

(五)綜合評價(jià)確定擬聘用人選

初試成績作為推薦參加復(fù)試的依據(jù);根據(jù)復(fù)試時(shí)面試成績從高到低的順序，并參考心理測試結(jié)果綜合評價(jià)后確定擬聘用人選。

(六)體檢、考察、公示和聘用

1.體檢

組織擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，并在我單位指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

2.考察

對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。

如擬聘人選體檢或考察不合格，按復(fù)試成績高低順序結(jié)合心里測試結(jié)果依次遞補(bǔ)人選。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

3.公示

根據(jù)上述能力測評、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。名單在北京市農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)站(http://www.baafs.net.cn)上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期間擬聘用人員因個(gè)人原因放棄崗位的，該崗位不再遞補(bǔ)。

4.辦理聘用手續(xù)

用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，自謀職業(yè)。

聘用人員工資、福利等相關(guān)待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者須隨時(shí)登錄我院招聘系統(tǒng)查詢報(bào)名狀態(tài)，并對簡歷審查、能力測評等階段結(jié)果的通知，進(jìn)行系統(tǒng)反饋，如逾期不回復(fù)視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，應(yīng)聘終止。在報(bào)名期間，如有問題請及時(shí)聯(lián)系招聘單位退回或補(bǔ)充報(bào)名資料，報(bào)名結(jié)束后未通過資格初審的，不能再改報(bào)其他職位。

(二)資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息不實(shí)、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)將取消應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)保證網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(四)擬聘用的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生入職報(bào)到時(shí)必須持本人應(yīng)聘時(shí)最高學(xué)歷學(xué)位證書原件，無學(xué)歷學(xué)位證書原件者不予接收。擬聘用人員原則上于2024年8月底之前辦理入職手續(xù)，過期視為自動(dòng)放棄入職資格。

(五)如遇國家或北京市出臺(tái)相關(guān)政策，本次招聘將適時(shí)予以調(diào)整，相應(yīng)補(bǔ)充公告將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。

招聘系統(tǒng)技術(shù)支持聯(lián)系方式：51502011

北京市農(nóng)林科學(xué)院

2023年12月28日

附件:

1.北京市農(nóng)林科學(xué)院2024年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位及需求表