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2022年重慶市從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員公告
2022-02-18 17:59:31閱讀()重慶市人力資源和社會保障局為貫徹落實《關于開展從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員工作的意見》《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟酚嘘P精神,重慶市公務員局將組織實施從全市優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員工作。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招考指標及職位
本次招考指標共84名。其中,綜合管理1招考指標29名,為村干部報考職位;綜合管理2招考指標22名,為社區(qū)干部報考職位;綜合管理3招考指標33名,為村、社區(qū)干部均可報考職位。具體招考職位及指標見附件1。
二、招考對象及報考條件
(一)招考對象
重慶市行政區(qū)域內擔任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任3年及以上,工作積極、表現(xiàn)優(yōu)秀且現(xiàn)仍在村(社區(qū))擔任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任或專職干部。
(二)報考條件
1.旗幟鮮明講政治,思想政治素質好,道德品行好,遵紀守法,廉潔奉公。
2.帶富能力強、協(xié)調能力強、愿意為群眾服務,在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、疫情防控、基層治理等重大任務中帶頭作用發(fā)揮好,群眾認可度高。
3.截至2022年3月31日,擔任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任滿3年。曾任上述職務1年以上,中間間斷,后又繼續(xù)擔任上述職務的,可合并計算任職年限。
4.報考人員應在2022年3月31日前取得大學??萍耙陨蠈W歷。報考少數(shù)民族地區(qū)崗位的少數(shù)民族村(社區(qū))的報考人員可放寬到高中(中專)學歷,少數(shù)民族地區(qū)名單見附件2。
5.年齡為18—40周歲(1981年3月31日至2004年3月31日期間出生)。
6.身體健康,符合公務員錄用體檢標準。
7.報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的招考職位。
有下列情形之一的,不得報考:
(1)因犯罪受過刑事處罰的;
(2)被開除中國共產黨黨籍的;
(3)被開除公職的;
(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
(5)在黨紀政紀處分期內或者近5年內受過警告以上(不含警告)黨紀政紀處分的;
(6)任職期間本村(社區(qū))發(fā)生重大責任事故并負主要責任或領導責任的;
(7)在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;
(8)機關(事業(yè)單位)下派(選派)到村(社區(qū))任職的;
(9)曾經違反計劃生育政策的;
(10)擔任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任,但因各種原因長期不在崗工作的;
(11)有法律規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形。
三、招考程序
(一)報名
本次考試采取網(wǎng)上報名方式,網(wǎng)上報名前須進行現(xiàn)場資格審查。各區(qū)縣將現(xiàn)場資格審查通過的人員名單上報市公務員主管部門,由市人事考試中心統(tǒng)一形成報名數(shù)據(jù)庫,報考人員通過姓名及身份證號碼進行網(wǎng)上報名、上傳照片及繳費(市人事考試中心負責照片審核,區(qū)縣公務員主管部門不進行網(wǎng)上報名審核)。資格審查貫穿招考工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的,均可取消其報考資格或錄用資格。
1.報名時間
(1)現(xiàn)場資格審查時間:由各招錄區(qū)縣自行確定。
(2)網(wǎng)上報名時間:2022年3月1日上午9:00至2日下午17:00。
2.報名程序
符合報考條件的人員本人提出書面報名申請,經鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委推薦,各區(qū)縣公務員主管部門進行資格初步審查合格后,對擬同意的報名人員在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))進行5個工作日的公示。經公示無異議或雖有異議但不影響報考的,可進行網(wǎng)上報名;公示有異議但在網(wǎng)上報名開始日(2022年3月1日)之前尚未查清事實的,可進行網(wǎng)上報名等程序,但一經查實影響報考的,在相應環(huán)節(jié)取消其報考資格或者錄用資格。請報考人員仔細閱讀報考條件,結合自身實際,誠信報考。
3.報名要求
報考人員只能報考本人任職村(社區(qū))所在區(qū)縣的相應職位?,F(xiàn)場資格審查時,報考人員須提供本人任職文件(當選證書)、畢業(yè)證、身份證、戶口簿原件及復印件1份,以及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委出具的推薦報考材料。現(xiàn)場資格審查地址及聯(lián)系電話見附件1。
網(wǎng)上報名時,報考人員請登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”欄目,點擊“人事考試網(wǎng)上報名入口”進入報名系統(tǒng),憑本人姓名、身份證號碼登錄,并上傳本人近期電子照片進行報名。網(wǎng)上報名時只審核照片,請報考人員及時查看照片審核是否通過。如照片審核未通過,請在3月2日下午18:00前及時修改,等待重新審核。
報考人員在填報報名信息后的1日內登錄報名網(wǎng)站查詢是否報名通過,審核通過后不能再修改任何報考信息。
4.網(wǎng)上繳費
網(wǎng)上照片審核通過后,報考人員須在3月3日下午18:00前進行網(wǎng)上繳費(筆試考務費每人每科50元,共100元),確認參考。網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內繳費確認者,視為自動放棄。
繳費時間截止后,各區(qū)縣報名人數(shù)與招考職位指標達不到3︰1的,相應遞減或取消招考指標。
5.打印準考證
報考人員于3月21日上午9:00至3月26日下午15:00期間登錄報名網(wǎng)站打印準考證(使用A4紙打印,黑白、彩色均可,保證字跡、照片清晰),并在考試當天持本人準考證和身份證原件按時參加考試。
(二)考試
1.筆試
筆試采取閉卷方式進行。筆試科目為行政職業(yè)能力測驗和申論兩科,每科分值100分,總分200分,筆試科目考試大綱詳見附件3。筆試時間為3月26日,具體安排為:
上午 9:00—11:00 行政職業(yè)能力測驗
下午 14:00—16:30 申論
筆試合格分數(shù)線由市公務員主管部門統(tǒng)一劃定。報考者可于4月25日上午9:00后登錄報名網(wǎng)站查詢筆試成績,4月29日上午9:00后查詢筆試合格分數(shù)線、面試后續(xù)環(huán)節(jié)等相關信息。
2.面試
面試由市公務員主管部門統(tǒng)一組織,各區(qū)縣公務員主管部門具體實施。面試時間為5月14日。面試將按照參加面試人數(shù)與招考職位指標3︰1的比例,在報考同一區(qū)縣同一職位筆試合格人員中,從高分到低分依次確定進入面試人選。若進入面試最后一名的成績出現(xiàn)并列,則并列人員一并進入面試。
面試滿分100分,合格分數(shù)線為60分。面試成績按四舍五入法保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。
(三)考察
面試合格人員的考察工作,由各區(qū)縣按照《公務員錄用考察辦法(試行)》、《重慶市從優(yōu)秀村干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員量化考察實施辦法(試行)》實施。考察工作突出政治標準,采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案(學籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行,根據(jù)需要也可以進行民主測評、家訪、見習考察、延伸考察等,主要了解考察人選政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情形??疾靸热葜饕堑?、能、勤、績、廉,考察結果量化計分,滿分為100分,60分及以上為合格。各區(qū)縣在量化考察的同時,應按有關規(guī)定對考察對象的報名資格進行復審,考察及資格復審合格的人員方能進入體檢。
(四)體檢
體檢人選按報考同一區(qū)縣同一職位考生綜合成績從高分到低分以招考指標等額比例確定。綜合成績=筆試成績÷2×50%+面試成績×35%+考察得分×15%,各分項得分按比例計算后以實際得數(shù)計入綜合成績,綜合成績不采用四舍五入法。進入體檢人員最后一名綜合成績出現(xiàn)并列時,依次按考察得分、面試成績、筆試成績、行政職業(yè)能力測驗成績高低的順序確定。若上述各項成績都相同,則報經市公務員主管部門同意后加試一場面試并按加試面試成績的高低依次確定體檢人選。
體檢按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。若因體檢不合格出現(xiàn)缺額,經市公務員主管部門同意,可按報考同一區(qū)縣同一職位考生的綜合成績從高分到低分依次遞補。如遞補人員出現(xiàn)綜合成績并列的,按上述確定體檢人選的原則辦理。
(五)公示
擬錄用人員由各區(qū)縣公務員主管部門進行公示,公示期為5個工作日。公示公告在擬錄用人員工作所在區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))張榜公布,同時在招錄區(qū)縣官方網(wǎng)站以及“七一網(wǎng)”進行發(fā)布。公示一并公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。
(六)錄用審批
公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的人員,由各區(qū)縣公務員主管部門確定具體錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關,并按規(guī)定程序報市公務員主管部門辦理公務員錄用審批手續(xù)。錄用審批前,若出現(xiàn)擬錄用人員不符合報考條件、自動放棄錄用資格等情況時,其缺額經市公務員主管部門核準,可按報考同一區(qū)縣同一職位考察及資格復審合格的其他考生的綜合成績從高分到低分依次進行遞補;若遞補人員出現(xiàn)綜合成績并列的,按上述確定體檢人選的原則辦理。
新錄用公務員試用期1年,試用期從報考人員到招錄單位報到之日起計算。試用期滿合格的,予以任職定級并進行公務員登記;不合格的,取消錄用。新錄用的公務員在錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關最低服務年限為5年。各區(qū)縣要積極鼓勵和引導錄用人員繼續(xù)留在村(社區(qū))工作。
四、紀律要求
從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員政策導向性強,社會關注度高。各區(qū)縣公務員主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委應嚴格遵守組織人事紀律,切實樹立依法辦事的理念,杜絕不正之風,確保招考工作順利進行。對違反公務員法和公務員錄用規(guī)定的行為,堅決予以糾正,情節(jié)嚴重的,依法依紀嚴肅處理。報考人員應如實提交、填報各項資料,積極參與公平競爭,若有弄虛作假或違規(guī)違紀行為,一經查實,取消報考資格或錄用資格。
本公告由重慶市公務員局負責解釋。
附件:1.重慶市2022年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員職位一覽表
2.重慶市少數(shù)民族地區(qū)名單
3.重慶市2022年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員筆試科目考試大綱
重慶市公務員局
2022年2月
附件下載:
1.附件1:重慶市2022年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部中考試錄用公務員職位一覽表.xlsx
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