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2023年第二季度重慶市江津區(qū)教育事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
2023-07-01 16:17:13閱讀()重慶市人力資源和社會保障局為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員10名,具體崗位條件詳見附件1。
三、報考條件
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的道德品質(zhì);
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件;
7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,不得報考。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員,我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生,不得報考。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得報考。
(二)工作經(jīng)歷。
本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年6月,按照“對年對月”計算。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
(三)年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年7月3日,如“40周歲以下”,指未滿41周歲,在1982年7月4日及以后出生,以此類推。
(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)。
考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生,須在資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的考生,還須在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。
參照附件明確的專業(yè)參考目錄進(jìn)行專業(yè)資格審查。專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。考生報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致,經(jīng)負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)考生所學(xué)課程及專業(yè)培養(yǎng)目的等審核認(rèn)定,可視為符合專業(yè)要求。
(五)特別說明。
本公告所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如40周歲以下,均含40周歲,以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計算。
本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn),除明確規(guī)定外,須在資格審查時提供??忌氃趫竺叭〉谩秿徫灰挥[表》(附件1)規(guī)定的教師資格證書、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷等條件。
本次招聘各環(huán)節(jié)時間等安排有調(diào)整的,將通過重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”及時公告,請考生關(guān)注。
四、報名
本次公開招聘采取網(wǎng)上報名,考生應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求,誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息,并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
(一)提交報考申請。報考人員在2023年7月4日9:00至7月8日9:00期間,登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”“區(qū)縣委托、社會化服務(wù)考試入口(點擊進(jìn)入)”欄目,點擊“教育事業(yè)單位2023年上半年(第二季度)公開招聘工作人員考試”進(jìn)入報名系統(tǒng),提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)按照要求如實、準(zhǔn)確填寫報名信息的各項內(nèi)容。如因不符合條件或不誠信報考被取消聘用資格的,后果由報考人員承擔(dān)。
(二)照片審核。本次網(wǎng)上報名實行誠信報考制度,報考人員應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息,招聘方只審核報考人員上傳的電子照片(照片規(guī)格:140×180像素,照片要求為jpg格式,30kb以下)是否符合報考要求,照片審核通過即視為報名通過(電子照片已上傳但審核未通過的,可在2023年7月8日12:00前進(jìn)行照片修改,重新等待審核),不對其他網(wǎng)上填報信息進(jìn)行初審。報考人員在提交報名信息前,請再次認(rèn)真核對本人所填信息是否準(zhǔn)確,是否符合招聘公告及招聘崗位資格條件,避免誤報。報考人員應(yīng)慎重選擇報考崗位,一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改報名信息。招聘方將在面試前進(jìn)行資格復(fù)審,凡經(jīng)審查不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)。報考人員須在2023年7月8日17:00前,登錄報名系統(tǒng)繳費(fèi)確認(rèn)參考(按市財政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科/人收取)。網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動放棄。確認(rèn)的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行??忌W(wǎng)上繳費(fèi)后,要及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)核實繳費(fèi)是否成功。網(wǎng)上報名后未繳費(fèi)成功的,不能參加考試考核。
(四)打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報名通過并成功繳納了報名考務(wù)費(fèi)的考生,須在2023年7月14日9:00至7月16日10:30期間,登錄報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。報考人員需在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定地點參加考試。準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審和面試的重要依據(jù)之一,請考生妥善保管。逾期未打印準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的,責(zé)任由考生自負(fù)。
(五)未達(dá)到開考比例的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3:1。達(dá)不到開考比例的,最低降為2:1,達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消招聘崗位。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員,退還其報名考務(wù)費(fèi)。
五、考試考核
本次考試考核包括筆試和面試,各崗位具體考試科目項目詳見《崗位一覽表》(附件1)。
(一)筆試。
1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行綜合知識測試,分值為100分,時長90分鐘。主要測查內(nèi)容為:教育基礎(chǔ)理論(教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)、教師職業(yè)道德等)占比30%,專業(yè)知識(學(xué)科知識)占比70%。詳見附件1。
2.筆試時間暫定2023年7月16日(星期日),具體時間、地點及注意事項詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
3.進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:
(1)在筆試中有任一科缺考的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
(2)進(jìn)入面試的人選,按照與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績相同,則并列進(jìn)入。
(3)若實際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額;招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘。其中屬急需緊缺崗位的,經(jīng)江津區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定同意,可進(jìn)一步放寬開考比例。
(4)筆試成績、進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單等事項將在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”進(jìn)行公布,請考生及時關(guān)注。
(二)資格復(fù)審。
現(xiàn)場資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行。進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審人員名單的考生按重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”通知的時間、地點等要求,提供現(xiàn)場資格復(fù)審所需材料(詳見附件5),接受報名資格復(fù)審。
資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的,其缺額按報考該崗位考生按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ),是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由江津區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。若遞補(bǔ)人選筆試成績相同,則并列進(jìn)入面試。資格復(fù)審不合格的,向考生說明原因。
若遞補(bǔ)進(jìn)行后,后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的,最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額,招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,應(yīng)聘崗位屬急需緊缺崗位的,經(jīng)江津區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市人力社保局備案同意,可進(jìn)一步降低比例。
(三)面試。
面試具體時間、地點等事項在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”公布,請考生及時關(guān)注。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。
面試分為專業(yè)技能測試和綜合面試,面試總時間不少于20分鐘(其中結(jié)構(gòu)化面試10分鐘)。面試項目各項分值均為100分。專業(yè)技能測試采取試講方式,主要考察應(yīng)聘人員的基本技能和實際工作能力。綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊意識、職業(yè)素養(yǎng)、應(yīng)變能力等方面進(jìn)行綜合考量。各崗位開展面試項目內(nèi)容詳見附件1。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
面試當(dāng)天,若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動放棄,導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的,可放寬開考比例。放寬開考比例的面試人員,其面試各科成績不得低于70分,方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)考試考核總成績計算規(guī)則
考試考核總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+綜合面試成績×30%
總成績采取百分制計算,四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
六、體檢和考察
體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)報考人員考試考核總成績從高到低1:1等額確定。當(dāng)總分相同時,依次按專業(yè)技能測試成績、綜合面試成績、筆試成績高者優(yōu)先;如仍相同,則組織加試,以加試成績高者作為體檢人選。
體檢由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位按規(guī)定組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者,由招聘單位主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》《江津區(qū)事業(yè)單位新進(jìn)人員考察辦法(試行)》進(jìn)行考察,考察堅持“凡進(jìn)必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證??疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。
對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補(bǔ);在面試組織實施后,查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補(bǔ)。
若有報考人員體檢不合格或在考察前(以考察文件印發(fā)之日計算)經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格的,其缺額是否遞補(bǔ)及遞補(bǔ)次數(shù)由江津區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。需遞補(bǔ)的,按該崗位報考人員考試考核總成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ),且遞補(bǔ)人員的面試各科成績不得低于70分??疾旒耙院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的均不再遞補(bǔ)。
考生應(yīng)積極配合考察工作,對拒不配合的,可視為放棄考察資格。進(jìn)入考察環(huán)節(jié)后,考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的,區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門應(yīng)登記并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案,將對未來報考江津區(qū)事業(yè)單位產(chǎn)生不利影響。
七、公示
筆試、面試、體檢等有關(guān)事宜,在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbj.cq.gov.cn/)、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事業(yè)單位公開招聘”上公示,公示時間均為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試及面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的,取消公示及聘用資格。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議,或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘單位主管部門審核后,報區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。
經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期滿考核不合格,解除聘用合同。
聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招崗位條件要求的,解除聘用合同。
本次招聘全部崗位需與聘用人員約定最低服務(wù)期,全部聘用人員須在江津區(qū)服務(wù)滿3年。凡此類崗位聘用人員在未滿約定的服務(wù)期時,不得調(diào)動到區(qū)外機(jī)關(guān)事業(yè)單位。在3年服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。
公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)報考人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。報考人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
(一)請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通,并密切關(guān)注在“重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁”上公示的筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的,責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
(二)本公告由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
(三)考試考務(wù)咨詢電話:023-47272805、023-47522709。
(四)重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)人力社保局網(wǎng)頁(網(wǎng)址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡歷)。
附件:
1.重慶市江津區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位一覽表
2.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)
3.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年)
4.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)
5.資格復(fù)審所需材料
6.誠信應(yīng)聘承諾書
附件下載:
1.附件1:重慶市江津區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位一覽表.xls
2.附件2:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂).doc
3.附件3:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年).docx
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