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2022年慶陽華池縣公開招聘專職社區(qū)工作者通告
2022-09-16 17:17:18閱讀()華池縣人民政府為全面推進(jìn)我縣社區(qū)工作隊伍專業(yè)化、職業(yè)化、規(guī)范化建設(shè),不斷提升基層黨建、公共管理和社會化服務(wù)工作水平,決定招聘專職社區(qū)工作者30名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜通告如下:
一、招聘計劃
招聘專職社區(qū)工作者30名(其中:南關(guān)社區(qū)10名、北關(guān)社區(qū)10名、孫家川社區(qū)6名、悅樂社區(qū)3名、元城社區(qū)1名)。
二、招聘對象
男性45周歲以下、女性40周歲以下,具有大專及以上學(xué)歷的未就業(yè)高校畢業(yè)生、退役軍人及有社會工作職業(yè)資格證書的社會工作者,法律援助、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、勞動就業(yè)和社會保障、家政服務(wù)等專業(yè)社會人才。
三、招聘條件
(一)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅決貫徹黨的路線方針政策,具有較強的組織紀(jì)律觀念;
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違紀(jì)違法等不良記錄;
(三)具有華池縣戶籍的居民;
(四)熱愛社區(qū)工作,樂于奉獻(xiàn),具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
(五)具有崗位所需的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)社區(qū)急需緊缺的專業(yè)人才、持有社會工作者職業(yè)證書、在社區(qū)工作人員,同等條件下可優(yōu)先招聘。
(七)有下列情形之一者不予招聘:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的、被辭退或者開除的人員;
2、涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3、曾受過黨(團)紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)、軍紀(jì)處分的;
4、按照國家有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿服務(wù)年限或其他限制性規(guī)定的;
5、在校學(xué)生、現(xiàn)役軍人;
6、在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律的;
7、法律、法規(guī)規(guī)定不得被錄(聘)用及其它不適合在社區(qū)工作的情形。
四、招聘程序
本次公開招聘工作,由縣人社局牽頭,各相關(guān)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合,按照發(fā)布通告、報名與資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示和辦理聘用手續(xù)等步驟進(jìn)行。
(一)報名及資格審查。
本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式。報考人員將報名所需資料發(fā)送至工作人員郵箱,每人只能報考1個崗位,重復(fù)提交資料變更報考崗位的,取消報名資格。2021年10月8日—12日已完成報名的人員需重新報名。
郵箱號:75633361@qq.com;119263056@qq.com。
1.提交報名資料時間:2022年9月7日8:30至9月14日18:00(節(jié)假日除外)。
2.所需材料:
(1)相應(yīng)學(xué)歷的畢業(yè)證(含從“學(xué)信網(wǎng)”打印的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》)、身份證、戶口簿等原件掃描件各1份,報名資格審查表1份,近期正面免冠藍(lán)色二寸照片電子版;
(2)具有社會工作職業(yè)資格證書、軍人退伍證的,可一并提供,同等條件下優(yōu)先聘用;
(3)報名提供的材料必須真實、完整、準(zhǔn)確。凡提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消招聘資格。
3.資格審查:工作人員對網(wǎng)上提交的報名資料進(jìn)行初審,對不符合報考條件的,不予報名。
報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不得低于3:1,達(dá)不到開考比例要求時,按比例調(diào)減或取消招聘計劃。
(二)筆試
1.考點設(shè)置:以準(zhǔn)考證上填寫的為準(zhǔn)(9月21日- 22日在縣人社局一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。
2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識,社區(qū)服務(wù)和基層黨建等知識。
3.筆試時間:9月25日上午9:30—11:30。
2022年10月10日公布筆試成績。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按招聘計劃數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人員,如遇末位考生筆試成績并列的,同時參加資格復(fù)審。
(三)面試
資格復(fù)審合格人員2022年10月22日進(jìn)行面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,對應(yīng)試人員的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、舉止儀表以及與崗位匹配性等進(jìn)行全面考察,個人面試成績當(dāng)場公布,面試地點另行通知。
按照筆試成績占70%、面試成績占30%的比例確定總成績。根據(jù)總成績由高到低的順序,按照招聘計劃數(shù)1:1.2的比例,確定進(jìn)入考察人員名單,如遇末位考生總成績并列的,同時進(jìn)入考察。
(四)考察。2022年11月1日- 3日由縣委組織部、縣人社局、縣民政局、柔遠(yuǎn)鎮(zhèn)、悅樂鎮(zhèn)、元城鎮(zhèn)抽調(diào)工作人員到戶籍所在社區(qū)(村組)、派出所對考察人員的德、能、勤、績、廉及現(xiàn)實表現(xiàn)進(jìn)行考察。
(五)體檢??疾旌细袢藛T按照考試總成績,根據(jù)招聘計劃數(shù)1:1的比例參加體檢,體檢時攜帶身份證及準(zhǔn)考證在指定醫(yī)院進(jìn)行,參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)文件執(zhí)行,體檢費用由個人承擔(dān)。如在規(guī)定時間內(nèi)不參加體檢和體檢不合格的,取消聘用資格,從考察合格人員依次遞補,補完為止。
(六)公示及聘用。通過報名及資格審查、筆試、面試、考察、體檢等環(huán)節(jié),確定擬招聘人員名單,在縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日,公示期滿無異議的,按照有關(guān)程序予以聘用。
五、聘用管理。按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,簽訂勞動合同,實行勞動合同管理,由各社區(qū)與專職社區(qū)工作者簽訂,合同5年簽訂一次。全面落實基本養(yǎng)老、失業(yè)、基本醫(yī)療、生育、工傷保險等政策,條件允許的情況下,逐步落實住房公積金政策。嚴(yán)格落實免費體檢、帶薪休假、繼續(xù)教育等福利待遇。
六、薪酬待遇。專職社區(qū)工作者的薪酬結(jié)構(gòu)由基本工資、績效工資兩部分組成:基本工資參照同期同類事業(yè)單位正式工作人員崗位工資及薪級工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;績效工資按照同期同類事業(yè)單位正式工作人員地方性津貼標(biāo)準(zhǔn)核定,分基礎(chǔ)性績效工資及獎勵性績效工資,各占績效工資總額的50%。其中基礎(chǔ)性績效工資隨基本工資按月發(fā)放。獎勵性績效工資由相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行分配,獎勤罰懶、優(yōu)績優(yōu)酬,每半年發(fā)放1次。基本工資及績效工資總額的正常晉升和調(diào)整,參照國家對事業(yè)單位正式工作人員的政策執(zhí)行。薪酬待遇由縣財政負(fù)擔(dān)。
七、其他事項
1、本次招聘不收取任何費用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
2、本次招聘工作資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或有違規(guī)行為者,無論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,即取消相關(guān)資格。
3、對違反公開招聘政策規(guī)定的行為,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。
4、所有報考人員在考試、體檢等過程中要全程佩戴口罩,盡可能減少陪同人員,做到不聚集、不扎堆,自覺遵守相關(guān)工作秩序。對不服從安排管理的,除現(xiàn)場取消報考人員相關(guān)資格外,還將按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任。
5、本通告未盡事宜,由華池縣公開招聘專職社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
中共華池縣委組織部
華池縣人力資源和社會保障局
2022年9月6日
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