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2021年百色市工人文化宮招聘編外管理人員公告
2021-09-30 23:23:00閱讀()百色人才網(wǎng)百色市工人文化宮為百色市總工會二層事業(yè)單位,主要承擔(dān)百色市總工會開展各類公益文體活動。現(xiàn)市工人文化宮已全面開展相關(guān)業(yè)務(wù)工作,為進(jìn)一步充實(shí)工人文化宮管理人員力量,根據(jù)工作需要,百色市總工會決定面向全市公開招聘工人文化宮編外管理人員。具體招聘方案如下:
一、公開招聘職位和名額
綜合部2人(綜合文秘崗、財務(wù)崗),活動培訓(xùn)部1人(活動策劃崗),運(yùn)營管理部2人(運(yùn)營管理崗、場館管理崗)。
二、工作內(nèi)容
(一)綜合部
1.綜合文秘崗:負(fù)責(zé)工人文化宮文件處理和會務(wù)工作,起草日常文件、報告和制度,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
2.財務(wù)崗:負(fù)責(zé)工人文化宮財務(wù)工作。編制財務(wù)報表及相關(guān)統(tǒng)計報表;定期盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金、固定資產(chǎn)、核對往來等;按時申報納稅;及時整理會計資料歸檔;完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
(二)活動培訓(xùn)部
活動策劃崗:負(fù)責(zé)組織策劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在本級工人文化宮開展的各項(xiàng)職工文體活動、培訓(xùn)講座及做好工人文化宮對外文藝配送服務(wù)工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
(二)運(yùn)營管理部
1.運(yùn)營管理崗:負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理,做好各類場館開放使用數(shù)據(jù)臺賬,解決日常報修、維修問題,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
2.場館管理崗:負(fù)責(zé)室內(nèi)乒乓球館、綜合球館、室外籃球場、足球場等運(yùn)動場館的具體管理。按規(guī)定開放時間接待預(yù)約職工群眾,做好開、關(guān)門,開、關(guān)燈等日常管理工作;負(fù)責(zé)運(yùn)動場館設(shè)備保養(yǎng)、維護(hù)、報修等工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
三、資格條件和職位要求
(一)政治素質(zhì)好,熱愛公益工作,有較強(qiáng)的責(zé)任意識和服務(wù)意識;
(二)具有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。(職位要求詳見附件);
(三)有較好的協(xié)調(diào)能力和文字語言表達(dá)能力,熟練掌握計算機(jī)操作技能;
(四)性別不限,年齡在40周歲以下(1981年10月1日以后出生);
(五)有下列情形之一者不得報名:
1.被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)工作者崗位辭退未滿5年的;
2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
3.法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。
四、公開招聘的程序、辦法和時間安排
(一)公開報名(2021年10月15日前)
采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)絡(luò)報名兩種方式。
1.現(xiàn)場報名:報名者須填寫《百色市工人文化宮聘用管理人員報名表》,并提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證書等證件原件(審核后退還本人)和復(fù)印件1份(不再退回),在工作日期間到百色市工人文化宮綜合樓二樓209(百色市右江區(qū)翔云路中段南大建材市場旁)現(xiàn)場報名。
2.網(wǎng)絡(luò)報名:報名者將《百色市工人文化宮聘用管理人員報名表》,并提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證書等掃描件發(fā)送至百色市工人文化宮電子郵箱(bssgrwhg@163.com)
咨詢聯(lián)系人:王志利,聯(lián)系電話:0776-2930598。凡參加報名者提供情況不實(shí)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消聘用資格。
(二)資格審查(2021年10月18日前)
市總工會辦公室對報名人選進(jìn)行資格審查,職位符合資格條件人數(shù)達(dá)到1:3以上可以進(jìn)行公開招聘。達(dá)不到1:3比例的由市總工會辦公會研究決定是否進(jìn)行公開招聘。
(三)綜合評審(2021年10月20日前)
市總工會辦公室按照崗位需求,對報名入圍人選進(jìn)行綜合評審,并對人選進(jìn)行排序,按1:3的比例確定面談入圍人選。
(四)面談了解(2021年10月25日前)
組織開展面談,面談內(nèi)容:目前工作狀況、工作經(jīng)歷、教育背景、個人對工人文化宮工作的認(rèn)識等。根據(jù)面談結(jié)果確定考察對象。
(五)組織考察(2021年10月27日前)
市總工會派出考察組對考察對象德、能、勤、績、廉等進(jìn)行全面考察。
(六)集體決定(2021年10月29日前)
市總工會召開黨組會議集體討論研究,決定擬聘用人選。
五、聘用管理及待遇
(一)按照《勞動合同法》的規(guī)定,聘用人員試用期2個月。聘用人員在試用期內(nèi)能勝任工作的,試用期結(jié)束后與聘用人員簽訂《勞動合同》和《百色市總工會合同制職員崗位合同書》,首次聘用期為1年。后續(xù)聘用按《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定辦理。
(二)聘用人員試用期工資每月2000元,試用期結(jié)束簽訂正式合同后按百色市總工會聘用管理人員薪酬相關(guān)規(guī)定,專科學(xué)歷工資每月2650元,本科學(xué)歷工資每月2700元,享受“五險”等相關(guān)待遇,年終績效參照市政府聘用人員績效獎勵標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,約6000元/年。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次公開招聘工作,堅持公開、公平、公正原則,嚴(yán)格按規(guī)定程序辦事,嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律,自覺接受監(jiān)督。在公開招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律嚴(yán)肅查處。監(jiān)督電話:0776-2930066。
百色市總工會
2021年9月30日
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