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2022年湖北醫(yī)藥學院面向社會公開招聘第三批工作人員公告
2022-06-12 22:29:58閱讀()湖北省人力資源和社會保障廳根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號)等文件要求,為滿足用人需求,現(xiàn)面向社會公開招聘博士研究生,有關(guān)事項公告如下。
一、單位簡介及招聘計劃
湖北醫(yī)藥學院是一所以醫(yī)學為主,醫(yī)、理、工、管等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的普通高等學校,是湖北省及鄂、豫、渝、陜毗鄰地區(qū)唯一獨立設(shè)置的西醫(yī)類普通高等醫(yī)學院校。學校坐落在“亙古無雙勝境,天下第一仙山”的道教圣地武當山麓、南水北調(diào)中線工程水源地丹江口水庫之畔、中國十佳宜居城市、“世界卡車之都”湖北省十堰市。學校是碩士學位授予單位,現(xiàn)有3個碩士學位授權(quán)一級學科,8個碩士專業(yè)學位授權(quán)點。學校主干學科臨床醫(yī)學進入ESI全球排名前5‰。學校是全國文明單位、全國文明校園、湖北省“雙一流”建設(shè)高校、博士學位授權(quán)單位立項建設(shè)高校、湖北省全科醫(yī)學教育和免費醫(yī)學生培養(yǎng)基地、湖北省公共衛(wèi)生人才培養(yǎng)基地、國家臨床教學培訓示范中心。
根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展需要,2022年擬面向社會公開招聘第三批工作人員13名。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度,遵紀守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;
6.具備崗位所必需的其他條件(具體條件詳見《湖北醫(yī)藥學院2022年面向社會專項公開招聘第三批工作人員崗位表》)。
(二)以下人員不能報考
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名及資格審查
(一)公告發(fā)布
招聘公告在湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg)和湖北醫(yī)藥學院網(wǎng)站(http://www.hbmu.edu.cn/)面向社會公布。
(二)報名時間與方式
1.報名時間:
自公告發(fā)布之日起至2022年12月31日,招滿即止。
2.報名方式:
采取現(xiàn)場和網(wǎng)上報名的方式。現(xiàn)場報名地點及聯(lián)系方式:湖北醫(yī)藥學院人事處(湖北省十堰市人民南路30號湖北醫(yī)藥學院科教綜合樓16樓人事處,電話:0719-8875316;網(wǎng)上報名電子郵箱:hbmursc@163.com
(三)資格審查
1.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點:年齡起算時間為1月1日,如某崗位年齡要求35周歲及以下,則應(yīng)聘人員應(yīng)為1987年1月1日及以后出生,其他以此類推。博士研究生畢業(yè)證、學位證等報名所需各類證件資料取得截止時間為2022年12月31日,國外、境外留學人員須于2022年12月31日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證證書;對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的應(yīng)聘人員,視為自動放棄。
2.應(yīng)聘者應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。
3.學校根據(jù)應(yīng)聘者提供材料進行資格審查,確定參加考核名單,未通過資格審查的應(yīng)聘者不另行通知。
四、考核
博士研究生的崗位應(yīng)聘人員免筆試,資格審查通過的全部進入考核,考核形式為面試,面試主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、教學能力、專業(yè)能力三個方面。面試實行百分制,滿分100分。崗位總成績等于面試成績。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。若總成績相同,可在面試環(huán)節(jié)進行加試,加試得分高者排名在前。對只有一人參加面試的崗位,實行最低面試合格分數(shù)線控制。面試總成績達到80分及以上方能進入后續(xù)體檢、心理測試、考察階段。
五、體檢、心理測試與考察
根據(jù)考生總成績從高分到低分的順序按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定進入心理測試、體檢人員名單,進行心理測試、體檢。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施,在我校指定的醫(yī)院進行體檢。應(yīng)聘者不按規(guī)定的時間、地點參加心理測試、體檢的,視作放棄擬聘用資格。學校及時將體檢結(jié)論通知應(yīng)聘人員,體檢不合格者對本人體檢有疑問的,可在收到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復檢要求,學校將指定復檢醫(yī)院組織復檢,復檢只進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢費、復檢費均由應(yīng)聘人員自理。
對心理測試和體檢合格的應(yīng)聘者,由用人部門(學院)對應(yīng)聘者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作學習表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、原工作單位鑒定材料等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。必要時,可重新考察復查。
應(yīng)聘者自愿放棄(不參加)心理測試、體檢、考察以及心理測試、體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。對被取消擬聘資格和自動放棄擬聘資格的,根據(jù)需要可從報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示
經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在湖北醫(yī)藥學院人事處官網(wǎng)(http://rsb.hbmu.edu.cn)面向社會公示,公示期7個工作日。
對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷學位證書,未能按時提供的取消聘用資格。
七、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)省人社廳審核備案后,為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
對被聘用人員,按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期,試用期計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要遞補。
八、防疫須知
學校根據(jù)新冠肺炎疫情防控總體要求,在招聘的報名、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)均會采取場所消毒、交通疏導、健康識別和保持“社交距離”等防疫措施。應(yīng)聘人員要自覺服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不聽從安排的,取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的,依法追究責任。
九、違紀違規(guī)處理
對應(yīng)聘人員在招聘過程中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)和湖北醫(yī)藥學院網(wǎng)站(http://www.hbmu.edu.cn/)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,湖北醫(yī)藥學院人事處網(wǎng)站(http://rsb.hbmu.edu.cn)為本次公開招聘面試成績、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話:0719-8875316
監(jiān)督舉報電話:0719-8891077
湖北醫(yī)藥學院
2022年6月7日
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