2021年海南省眼科醫(yī)院考核招聘臨床醫(yī)學中心高層次人才公告

2021-12-02 00:19:00閱讀()海南省人力資源和社會保障廳
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為深入貫徹習近平總書記“4.13”重要講話精神,按照習近平總書記“海南要堅持五湖四海廣攬人才”重要指示及省委“百萬人才進海南”行動計劃,適應海南自由貿易港建設和醫(yī)院學科發(fā)展需要,全面提升醫(yī)教研水平和綜合服務能力,面向全國招聘臨床醫(yī)學中心眼科學科帶頭人等高層次人才。

一、招聘原則

堅持以戰(zhàn)略目標和重大需求為導向,堅持公開、平等、審慎、擇優(yōu)選聘德才兼?zhèn)洹⒆栽竿渡砗D献杂少Q易港建設和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的高層次人才。

二、招聘崗位

崗位 人數(shù) 專業(yè)及研究方向 學歷學位 職稱 備注
眼科學術帶頭人 1 眼表、角膜病治療 博士研究生 正高職稱
眼科學科帶頭人 2 眼科學 博士研究生 高級職稱 省級臨床醫(yī)學中心建設優(yōu)勢學科
眼科醫(yī)師 2 眼科學 博士研究生 初級職稱以上 年齡35周歲(含)以下,須取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書
注:(1)學術帶頭人、學科帶頭人:年齡50周歲(含)以下(1971年11月1日后出
生),特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬;
(2)眼科醫(yī)師:年齡35周歲(含)以下(1986年11月1日后出生);
(3)以上三個崗位需有三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)歷。

三、招聘條件

(一)報考者必須具備的條件:

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律法規(guī);

(3)熱愛衛(wèi)生事業(yè),熱愛臨床醫(yī)教研工作,具有良好的品行、職業(yè)道德、創(chuàng)新精神和團隊引領精神;

(4)適應崗位要求的身體條件。

2.應當同時具備以下條件:

(1)學術帶頭人:具有較高學術造詣,在本學科專業(yè)領域有突出學術成就,具有良好的團結協(xié)作精神及較強的組織能力,具備領導本方向趕超國(境)內外先進水平的能力。

(2)學科帶頭人:對本學科專業(yè)建設和發(fā)展有創(chuàng)新性構想,具有良好的團結協(xié)作精神及較強的組織領導能力,具備領導本學科在其前沿領域達到或超過國(境)內外先進水平的能力。

(二)有下列情形之一者不得報考:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

3.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

4.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的通知相關規(guī)定應當回避的;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

四、招聘程序

(一)信息公布

通過省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)健委和省眼科醫(yī)院等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

(二)組織報名

1.報名時間:2021年12月8日起,視報名情況組織考核,直至崗位招滿為止。 

2.報名方式:采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名。

(1)報名提交材料:

①《海南省眼科醫(yī)院考核招聘高層次人才報名表》。

②本人有效身份證件、歷次畢業(yè)證、學位證、規(guī)培證書、專業(yè)技術資格證書、學歷證書電子注冊信息備案表(中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/自行下載)1份。

③近期兩寸免冠彩照電子照片。

④相關科研、論文、榮譽、學術任職、學科帶頭人等證明材料,業(yè)績證明材料和獲獎證書等復印件各1份。

報名材料按以上順序整理,選擇以下其中一種方式投遞材料:電子版壓縮包發(fā)送至hnsyk1221@163.com郵箱,主題注明“考核招聘+姓名+崗位”;紙質版材料裝訂成冊郵寄。

凡填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

(2)每名報考人員只能報考一個崗位。

(3)應聘人員請保持報名表所保留電話暢通,以便通知有關事宜。

(三)資格審查

1.初審:按照報名條件對應聘人員進行資格初審,通過資格初審的人員名單在省眼科醫(yī)院官網(wǎng)予以公告。

2.復審:對通過資格初審的報考人員在面試考核前1天進行確認,現(xiàn)場復審確認時必須提供報名材料原件,僅報名但未到現(xiàn)場復審確認,視為棄考,責任自負;到現(xiàn)場復審確認時,未提供報名材料原件的應聘人員,視為資格復審不合格,復審不合格的不予考核且材料不退還,資格審查貫穿招聘工作全過程。

(四)考核

采取靈活的面試考核方式,考核實行百分制,考核合格分數(shù)線為60分,考核實行量化評分,考核成績保留小數(shù)點后兩位,在省眼科醫(yī)院官網(wǎng)進行公布。面試考官成員每組5名或7名,從專家?guī)熘谐檎{,采取抽簽的辦法產(chǎn)生??己藘热莅殬I(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務能力、科研能力等方面。

(五)考察

根據(jù)考核成績由高分到低分排序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選。對報考人數(shù)及招聘崗位數(shù)達不到競爭的,由考核小組三分之二以上(含)成員表決通過,確定考察人選??疾靸热荩簭恼嗡枷氡憩F(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作業(yè)績等方面進行考察。

(六)體檢

根據(jù)考核考察情況確定體檢人選。統(tǒng)一組織體檢,體檢參照公務員的體檢標準執(zhí)行??疾祗w檢不符合要求的,將不予聘用??杖钡恼衅该~若需遞補,由考核領導小組研究決定,可從應聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

應聘人員對體檢結果有異議的,本人可在體檢結果公告后2個工作日內提出申請,并到海南省人力資源和社會保障廳指定的醫(yī)療機構重新檢查一次,以復查結果為準。

(七)公示

由醫(yī)院黨委根據(jù)考核成績、考察情況和體檢結果,集體討論確定擬聘用人選,報送省衛(wèi)健委審核,經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在省眼科醫(yī)院網(wǎng)站公示。公示期不少于7天,公示期滿無異議的應聘人員確定為聘用人員。公示期間存在爭議的,醫(yī)院進行調查處理,調查處理結果報上級主管部門及省人力資源和社會保障廳。如果調查結果反映的違規(guī)情況不屬實,則應聘人員確定為聘用人員;如果調查結果反映的違規(guī)情況屬實,則取消聘用資格,空缺的招聘名額,若需遞補,由考核領導小組研究決定,可從聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

(八)聘用

公示期滿,對沒有異議或者經(jīng)調查不存在問題的,醫(yī)院在10個工作日內將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》、擬聘用人選的考核成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送省衛(wèi)健委審核后報省人力資源和社會保障廳備案。符合聘用條件的人員,發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。

(九)薪酬待遇

1.按照海南省政府規(guī)定的薪酬待遇和有關人才政策執(zhí)行。

2.醫(yī)院給予安家費:眼科學科帶頭人10萬元/人。

3.各類人才其他福利待遇,視具體情況一事一議。

五、紀律要求

招聘工作嚴格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的各項紀律規(guī)定,嚴格執(zhí)行公開招聘工作人員實施方案;嚴格遵守保密紀律,不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況;參加考核的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實真相;應聘人員不得弄虛作假,不得作弊;對違反公開招聘紀律的應聘人員,取消考試資格。已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實,立即解除聘用合同,予以清退;對違反公開招聘紀律的工作人員,按有關規(guī)定給予組織或紀律處分。

招聘工作接受海南省人力資源和社會保障部門、紀檢部門指導和監(jiān)督,自覺接受群眾監(jiān)督。

六、其他事項

本方案由海南省眼科醫(yī)院人事科負責解釋。

海南省眼科醫(yī)院

2021年12月1日

附件:海南省眼科醫(yī)院考核招聘臨床醫(yī)學中心高層次人才報名表


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