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因工作需要,安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘外包人員6名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃及崗位數(shù)
序號(hào) | 需求崗位 | 需求人數(shù) | 年齡 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)及其它要求 |
---|---|---|---|---|---|
1 | 財(cái)務(wù)管理工作崗 | 2 | 35周歲及以下 | 本科及以上 | 財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè) |
2 | 生態(tài)環(huán)境工作崗 | 1 | 35周歲及以下 | 本科及以上 | 環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè) |
3 | 黨建工作崗 | 1 | 35周歲及以下 | 本科及以上 | 專業(yè)不限,中共正式黨員 |
4 | 市場(chǎng)監(jiān)管工作崗 | 1 | 35周歲及以下 | 本科及以上 | 專業(yè)不限 |
5 | 征遷管理工作崗 | 1 | 35周歲及以下 | 大專及以上 | 專業(yè)不限 |
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)報(bào)考考生年齡為35周歲及以下(年齡條件中“35周歲及以下”為1989年5月21日后出生(含1989年5月21日)。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;
(四)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(五)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、招聘程序和辦法
本次招聘崗位以半結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。招聘程序?yàn)椋含F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用。
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名。報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2024年5月22日-5月24日,上午8:30—11:30、下午2:30—5:00(逾期不予辦理)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):安徽省池州市長(zhǎng)江中路566號(hào)貴池區(qū)君悅廣場(chǎng)寫(xiě)字樓608室(安徽皖信)。
聯(lián)系人:郭女士,聯(lián)系電話:0566-2090842,18056648968。
2.填寫(xiě)報(bào)名信息。報(bào)名人員自行填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》(附件一),并提供2張一寸照片(近期免冠正面證件照)和有效通訊方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況相一致。報(bào)考人員對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假資料的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
3.資格審查。報(bào)名時(shí),請(qǐng)攜帶身份證、畢業(yè)證的原件和復(fù)印件及中國(guó)高等教育學(xué)歷信息網(wǎng)(http://www.chsicom.cn)查證后的學(xué)歷截圖,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
4.皖信公司對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息,凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查,但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
5.報(bào)名截止后,參加面試人員與擬公開(kāi)招聘崗位名額的比例達(dá)不到2:1的,由招聘單位決定是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。急需緊缺崗位,可以根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名人數(shù)、專業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例,或不設(shè)開(kāi)考比例。
6.報(bào)名資格審查合格者參加面試。入圍面試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
7.本次招聘主要以半結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的人際溝通、應(yīng)變能力、解決實(shí)際問(wèn)題等綜合能力。
(二)成績(jī)公布及確定擬聘人員
1.報(bào)考人員面試成績(jī)按百分制計(jì)算,計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。
2.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員面試成績(jī),從高到低進(jìn)行錄取。
(三)體檢、公示及聘用
招聘崗位按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)與項(xiàng)目執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理,時(shí)間另行通知。
體檢對(duì)象無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢的取消體檢資格,被取消體檢資格或體檢不合格造成缺額的,從參加面試人員中按最終成績(jī)依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格人員將在皖信人力集團(tuán)官網(wǎng)(http://ahwxhr.com)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為三天。公示無(wú)異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
公示期滿無(wú)異議的,或雖有異議經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。自愿放棄聘用的或未在規(guī)定時(shí)間報(bào)到上班造成缺額的按最終成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
五、有關(guān)事項(xiàng)
1、考務(wù)安排、考試成績(jī)、體檢考察、報(bào)批聘用等有關(guān)信息在皖信人力集團(tuán)官網(wǎng)(http://ahwxhr.com)陸續(xù)公布。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),招聘單位及其主管部門(mén)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
3、本公告由安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0566-2090842
安徽皖信人力資源管理有限公司池州分公司
2024年5月21日
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