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2021年蕪湖市第五人民醫(yī)院公開招聘勞務(wù)服務(wù)工作人員公告
2021-05-06 22:30:47閱讀()蕪湖市第五人民醫(yī)院因工作需要,蕪湖市第五人民醫(yī)院組織勞務(wù)服務(wù)員工招聘工作,所招工作人員與蕪湖市勞動保障人力資源有限公司簽訂勞動合同,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘條件
(一)招聘崗位
1. 崗位名稱:醫(yī)院窗口收費(fèi)員。
2.招聘人數(shù):2人。
(二)報考要求
1. 具有中華人民共和國國籍,35周歲及以下(1985年4月27日(含)以后出生);
2. 遵守憲法和法律;
3. 身體健康,品行良好,吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班倒班,熟悉計算機(jī)操作;
4. 大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;不限專業(yè)。
5. 考生需對自己的健康狀況負(fù)責(zé),近14天內(nèi)本人或家屬去過新冠肺炎重點(diǎn)疫區(qū)者不得參加考試。
本次考試全過程如有出現(xiàn)發(fā)熱(體溫超過37.3°)、咳嗽等癥狀者應(yīng)立即放棄考試。
(三)有下列情形之一的人員,不得報考:
1. 不符合崗位招聘條件的人員;
2. 在讀的全日制普通高校學(xué)生;
3. 現(xiàn)役軍人;
4. 經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
6. 按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;
7. 法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;
8. 錄取后不能與原單位解除合同的人員;
9. 屬于失信被執(zhí)行人的。
三、招聘程序
(一)報名、資格審核
1.報名和資格審核環(huán)節(jié)同時進(jìn)行,時間:2021年4月27日9:00至17:00,帶齊資料至蕪湖市第五人民醫(yī)院行政樓二樓會議室進(jìn)行報名資格審核,逾期不再補(bǔ)報。
2.報名和資格審查所需材料:
(1)《蕪湖市第五人民醫(yī)院2021年度公開招聘勞務(wù)服務(wù)工作人員報名資格審查表》;
(2)《誠信承諾書》;
(3)身份證原件及復(fù)印件;
(4)學(xué)歷證書原件、復(fù)印件;
(5)近期同底一寸證件照2張。
報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。
3.考生需對自己的健康狀況負(fù)責(zé),近14天內(nèi)本人或家屬去過新冠肺炎重點(diǎn)疫區(qū)者不得參加考試。本次考試全過程如有出現(xiàn)發(fā)熱(體溫超過37.3°)、咳嗽等癥狀者應(yīng)立即放棄考試。
4. 通過報名和資格審查人員現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證,考試費(fèi)用80元,考試時間、地點(diǎn)等詳見準(zhǔn)考證。
(二)考試
本次考試以面試形式進(jìn)行,面試內(nèi)容為非結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)測試考生的組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、綜合分析和解決實(shí)際問題的能力。面試成績滿分為100分。
(三)體檢和考察
根據(jù)考試面試成績,從高分到低分的順序,按1:1的比例確定體檢和考察人選。
體檢工作按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢在三甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、信用狀況等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。
報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
(四)公示和聘用
對體檢、考察合格的擬聘用人員,在市五院官網(wǎng)進(jìn)行公示,按規(guī)定公示5天。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。招聘工作完成后,將聘用人員情況報相關(guān)部門備案。
新進(jìn)工作人員根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度,試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
咨詢電話:0553-5936362(人力資源部)
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