2021年宿州市鄉(xiāng)村振興局公開選調工作人員公告

為拓寬選人用人渠道，加強人才隊伍建設，宿州市鄉(xiāng)村振興局下屬事業(yè)單位宿州市貧困監(jiān)測信息中心(扶貧宣傳教育中心)決定公開選調部分工作人員，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、選調計劃

選調事業(yè)單位工作人員2名。

二、選調范圍和條件

(一)選調范圍：

宿州市市直全額撥款事業(yè)單位在編在崗的工作人員(不含試用期工作人員)。

(二)報考人員應具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.政治素質好，思想作風端正。

3.大學本科及以上學歷。

4.年齡1985年7月(含)以后出生。

5.年度考核均為合格及以上等次。

6.工作經(jīng)歷年限計算截止時間為2021年7月31日。

7.身體心理健康。

(三)具有下列情形之一的，不得報考：

1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。

2.受處分期間或者未滿影響期限的。

3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對選調有其他限制性規(guī)定的。

4.新提任尚在任職試用期內的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調程序和方法

(一)公開報名

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為http://szexam.pzhl.net。報名時間為2021年7月7日9:00至7月12日16:00，逾期不再補報。

報考者報名前，須通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”，報名時，應認真閱讀《考試期間疫情防控須知》、報名須知并簽訂誠信承諾書，按照要求填寫報名表，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后，7月12日17:00前可隨時登錄網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在7月13日12:00前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員，應于7月13日16:00前登錄網(wǎng)站按規(guī)定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員，可于7月14日15:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

(二)筆試

本次考試考公共科目為《公共基礎知識》。

考試時間為2021年7月18日(星期日)，下午15:00-17:00。

公共科目考試滿分為100分。

報考人員可于7月16日至17日從http://szexam.pzhl.net自行下載并打印《準考證》?？荚嚨攸c設在宿州市，具體地點見準考證。

按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

(三)資格復審

宿州市鄉(xiāng)村振興局按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按3:1比例確定各崗位參加專業(yè)測試的人員，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選。

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內安排遞補。

資格復審材料包括所在單位及主管部門出具的同意報考證明(注明年度考核情況);報名表、身份證、學歷(學位)證書原件及復印件(驗原件，留復印件)和其他相關證明材料等。資格復審不合格者，取消進入專業(yè)測試資格。

資格復審時間、地點，另行通知。

(四)專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由宿州市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

專業(yè)測試采取結構化面試方式進行，主要考查應聘人員的綜合素質、專業(yè)知識、專業(yè)(業(yè)務)能力、管理能力以及潛能等。專業(yè)測試總成績滿分按100分計算。

設定專業(yè)測試最低分數(shù)線為60分，對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。

(五)成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績占60%、專業(yè)測試成績占40%合成確定。成績合成時，筆試成績、專業(yè)測試成績分別保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

宿州市鄉(xiāng)村振興局根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象(如最終成績相同，依次以專業(yè)測試成績、筆試成績得分高者優(yōu)先。若考生成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布)。

(六)體檢和考察

體檢和考察工作由宿州市人力資源社會保障局和市鄉(xiāng)村振興局負責統(tǒng)一組織實施。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

考察工作由市鄉(xiāng)村振興局組織實施，派出2人以上的考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質與選調崗位的適應程度進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風情況考察，強化廉政情況考察，對政治上不合格的，堅決“一票否決”。 考察組將查閱干部(人事)檔案，核實個人編制性質，考察對象所在單位應積極支持和配合考察工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

(七)公示和試用

市鄉(xiāng)村振興局根據(jù)崗位需要、個人特長和考察情況對考察對象進行綜合研判，研究確定擬選調人選，在宿州市人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調的人員，試用期3個月。試用期滿，根據(jù)其現(xiàn)實表現(xiàn)，確定是否調入。

四、紀律要求

選調工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

本《公告》由宿州市鄉(xiāng)村振興局負責解釋。

咨詢電話：0557-3053982(宿州市鄉(xiāng)村振興局)

監(jiān)督舉報電話：0557-3937002(市紀委監(jiān)委派駐農(nóng)業(yè)農(nóng)村局紀檢監(jiān)察組)

崗位匯總表.xls