2021年合肥市瑤海區(qū)產業(yè)招商小組人員選調通知

為貫徹區(qū)委“12345”發(fā)展戰(zhàn)略，著力打造合肥東部新中心，經區(qū)委同意，決定在全區(qū)范圍內選調2021年產業(yè)招商小組人員，具體通知如下：

一、選調范圍

各街、鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)，區(qū)直各單位、區(qū)屬國企在編在崗人員。

二、選調條件

(一)年齡在35周歲以下，全日制本科及以上學歷，具有一定的專業(yè)知識和專業(yè)特長;研究生學歷的，年齡可放寬至40周歲;

(二)思想政治素質好，有一定的理論素養(yǎng)、政策水平和較強的組織協(xié)調能力，具有強烈的事業(yè)心、進取心和責任感;

(三)性格開朗，熱愛招商工作，能吃苦、講奉獻;

(四)身體健康。

三、選調名額及方式

本次選調人員名額共計12人，采取個人報名、組織選調兩種方式分別確定。

四、選調程序

選調程序為發(fā)布選調信息、個人報名、資格初審、面試、報批。

(一)發(fā)布選調信息

通過區(qū)統(tǒng)一政務信息處理平臺發(fā)布選調信息。

(二)個人報名

符合選調條件、有意向的工作人員經單位主要負責人同意后，填報《瑤海區(qū)選調產業(yè)招商小組成員報名表》，于7月21日(星期三)上午下班前報送至瑤海區(qū)委組織部干部科，聯(lián)系電話：64497448，電子郵箱：yhgbk@126.com。

(三)資格初審

由區(qū)委組織部會同區(qū)投促中心對報名人員崗位匹配度情況進行初審。

(四)面試

初審通過人員組織參加面試。

面試以答辯方式進行，主要考察報考人員對區(qū)情區(qū)況、產業(yè)發(fā)展、招商工作的認識和理解，以及儀容儀表、語言表達、邏輯思維、專業(yè)素養(yǎng)等方面的綜合素質，時間5分鐘，滿分為100分。面試成績現(xiàn)場不公布(保留至小數(shù)點后兩位)。

(五)報批

結合面試和組織選調情況確定選調人員，并按有關規(guī)定辦理選調手續(xù)。

五、工作職責

產業(yè)招商小組要積極參加各類招商培訓活動，及時完成區(qū)委區(qū)政府交辦的重點招商工作任務，包括：

(一)負責產業(yè)研究、信息收集、行業(yè)政策分析，研究產業(yè)鏈，制定產業(yè)招商計劃，實施具體項目招商方案;

(二)負責招商項目的信息跟蹤和簽約落地;

(三)負責招商渠道的建設和維護，儲備專家資源和機構資源，聯(lián)系相關政府主管部門，熟悉政府部門工作機制和流程。

六、其他要求

(一)產業(yè)招商小組人員專職開展產業(yè)招商工作，抽調人員的行政、工資關系隸屬不變，工作期限2年。同時，根據(jù)全區(qū)招商工作需要，由區(qū)委組織部、區(qū)投資促進中心直接安排開展重點招商、項目服務。期間，產業(yè)招商小組成員須服從區(qū)投資促進中心統(tǒng)一安排，發(fā)生的相關費用由區(qū)投資促進中心據(jù)實承擔。

(二)本次選調工作將記錄到干部個人成長檔案，年度考核工作由區(qū)委組織部、區(qū)投資促進中心共同組織實施。對表現(xiàn)優(yōu)異、成績突出的產業(yè)招商小組成員給予通報表彰，并作為選拔任用的重要依據(jù)。

中共合肥市瑤海區(qū)委組織部

2021年7月16日

選調招商工作人員報名表.doc