2021年蕪湖市鏡湖建設(shè)投資有限公司招聘公告

因工作需要，我公司受委托，代鏡湖建設(shè)投資有限公司招聘派遣制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)錄用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計劃、崗位和資格條件

(一)招聘計劃

鏡湖建設(shè)投資有限公司計劃招聘派遣制工作人員3名，具體條件如下：

崗位1(2人):年齡1980年9月13日-1997年9月13日出生,大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會相關(guān)專業(yè),且具備三年以上本專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

崗位2(1人):年齡1980年9月13日-1997年9月13日出生,大專及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財會、行政管理相關(guān)專業(yè),且具備三年以上本專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。

(二)報考條件

(1)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;

(2)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(3)具體條件及要求： 見文末附件

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(6)按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員。

三、招聘程序及辦法

1.應(yīng)聘者用手機(jī)微信掃描附件二維碼，第一次登陸騰訊文檔需點擊右上角“立即登錄”-“開始使用”如實填寫并提交報名表。如未顯示“立即登錄”則為已登陸狀態(tài)，可直接如實填寫并登記報名表。

每人僅可報考一個崗位。

2. 統(tǒng)一報名時間：2021年9月13日至9月17日,逾期不再補(bǔ)報

3.本次指定公告發(fā)布網(wǎng)站為蕪湖人才網(wǎng)

(http://218.22.70.154:9001/web/list.html?type=23)，請勿登陸其他網(wǎng)站。

4.現(xiàn)場資格審查公告發(fā)布時間：請按期報名人員于9月18日上午9:00-11:30至皖江財富廣場C2座一樓大廳進(jìn)行資格審核(可由他人代審核)。

資格審查所需材料：

(1)身份證、學(xué)歷證書、相關(guān)證書原件及復(fù)印件。(2)近期同底一寸證件照2張。(3)報名表(4)工作崗位證明(單位開具的工作證明，能證明工作年限)以及同時期社保(或公積金)繳費(fèi)證明。(5)《考生新冠疫情防控承諾書》

報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

(二)考試

本次招聘采取先筆試后面試的方式進(jìn)行。

(1)筆試

筆試確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于3:1。不足規(guī)定開考比例的，相應(yīng)核減崗位招聘計劃數(shù)。

筆試考試時間及地點見準(zhǔn)考證。

筆試范圍：以基本常識、寫作、時事政治為主，滿分100分。

(2)面試

按筆試成績從高分到低分排序，按照開考比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單。因考生放棄等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的，在同崗位筆試人員中依筆試成績高低順序等額遞補(bǔ)，最后一名出現(xiàn)同分情況的一并進(jìn)入面試。如同一崗位進(jìn)入面試人數(shù)小于或等于崗位招聘計劃數(shù)，則考生面試成績需達(dá)到全場平均分以上方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，重點測試考生的組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、綜合分析和解決實際問題的能力。面試成績滿分為100分。

考試總成績：筆試成績與面試成績按5:5的比例，按百分制合成考試總成績，保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

(三)體檢和考察

根據(jù)考試總成績，從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢和考察人選。如最終成績相同，則按筆試成績高者錄取，如筆試成績一樣，則客觀題得分高者錄取。如客觀題得分一樣，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

體檢工作按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(皖人社發(fā)〔2017〕10號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定組織實施。體檢在三甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、信用狀況等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實的組織考察材料。

報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在蕪湖人才網(wǎng)官網(wǎng)進(jìn)行公示，按規(guī)定公示5天。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù);對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。招聘工作完成后，將聘用人員情況報相關(guān)部門備案。

聯(lián)系電話：

鏡湖建投公司：3870071

派遣公司：3991379

附件：報名表、承諾書.docx

蕪湖市勞動保障人力資源有限公司

2021-9-13