2022年“宿州發(fā)布”公開招聘工作人員公告

根據(jù)“宿州發(fā)布”政務(wù)新媒體運(yùn)營(yíng)需要，中共宿州市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室公開招聘5名政府購(gòu)買崗位服務(wù)工作人員。現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次招聘工作由中共宿州市委網(wǎng)絡(luò)安全和信息化委員會(huì)辦公室委托安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司組織實(shí)施。招聘崗位及人數(shù)：1.文字采集與編輯2名;2.圖片視頻拍攝及后期制作2名;3.美編1名。主要從事“宿州發(fā)布”微博、微信、頭條號(hào)、抖音號(hào)、網(wǎng)站等新媒體賬號(hào)運(yùn)維相關(guān)工作。招聘崗位等相關(guān)信息1月20日起在安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司網(wǎng)站發(fā)布。

二、報(bào)名人員基本條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大專及以上畢業(yè)生，根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)和要求，報(bào)考人員且需符合以下條件：

1.政治思想素質(zhì)好，遵守憲法和法律，無不良社會(huì)記錄，身心健康。

2.專業(yè)要求：中文類、新聞傳播類，數(shù)字媒體藝術(shù)、影視攝影及制作、廣播電視編導(dǎo)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等專業(yè)。

3.熱愛新媒體工作，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，具有拼搏精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。

4.年齡為35周歲以下(1987年1月1日以后出生)。

5.有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰，或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

(2)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)有個(gè)人不良信用記錄的，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(4)因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的;

(5)曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;

(6)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(7)現(xiàn)役軍人，在讀的全日制普通高校學(xué)生;

(8)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形的人員。

三、招聘程序

此次招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、實(shí)操測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名與資格審查

根據(jù)全市疫情防控工作要求，本次報(bào)名采取線上網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。

報(bào)名時(shí)間：2022年1月20日至2022年2月6日(咨詢時(shí)間上午8:30—11:30，下午14:30—17:30，周末、節(jié)假日除外)

報(bào)名電話：0557-3069818

聯(lián)系人：陸程浩 18856266191 張晨光 13023068883

報(bào)名材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書、專業(yè)資格證書、彩色免冠證件照和據(jù)實(shí)填寫的《公開招聘報(bào)名表》(見附件一)，將以上材料掃描打包發(fā)送至報(bào)名郵箱：harcsz@126.com，郵件命名為“宿州發(fā)布報(bào)名+報(bào)考人姓名+聯(lián)系方式。”

報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消聘用資格，并按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。

報(bào)名費(fèi)用：100元/人，資格審查通過后發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)收取，繳費(fèi)時(shí)間和具體繳費(fèi)方式另行通知。

(二)實(shí)操測(cè)試

1.實(shí)操測(cè)試內(nèi)容為：

①文字采集與編輯崗位：新聞信息收集、采寫及微博微信編輯。

②圖片視頻拍攝及后期制作崗位：策劃、攝影攝像、視頻后期剪輯包裝等;

③美編崗位：新媒體排版設(shè)計(jì)、海報(bào)、H5制作;

2.實(shí)操測(cè)試分值100分，根據(jù)實(shí)操測(cè)試成績(jī)從高到低排名，根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)，按1:3的比例，確定進(jìn)入面試人員名單，最后一名如有同分，一并進(jìn)入面試;如進(jìn)入面試人員不足開考比例的，則按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

3.實(shí)操測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)面試

1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試人員的語言表達(dá)和邏輯思維能力、綜合分析問題和解決問題能力、應(yīng)變協(xié)調(diào)能力、有無良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神及儀表舉止等。面試總分100分，當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，現(xiàn)場(chǎng)宣布成績(jī)。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)考試總成績(jī)

考生實(shí)操測(cè)試和面試成績(jī)按照7:3的比例(實(shí)操測(cè)試占70%，面試成績(jī)占30%)合成為考試最終成績(jī)。

(五)體檢

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和考生最終成績(jī)，按1:1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按實(shí)操測(cè)試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格的取消聘用資格，并按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢時(shí)間另定，體檢費(fèi)用自理。

(六)考察

由安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司組織考察，考察合格的列入擬聘用人員名單。

(七)公示

擬聘人員在環(huán)安人才網(wǎng)進(jìn)行公示(http://www.ahharc.com/)，公示期為7天。

四、簽訂勞動(dòng)合同

公示無異議后，應(yīng)聘人員實(shí)行1個(gè)月的試用考核期，試用期對(duì)試用人員的思想政治、學(xué)習(xí)能力、工作表現(xiàn)、日常行為、遵紀(jì)守法等方面的情況進(jìn)行綜合考核。試用期滿經(jīng)考核合格的，與安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司簽訂勞動(dòng)合同;試用期考核不合格的，由安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司與其解除勞動(dòng)關(guān)系。聘用人員違紀(jì)違法的、不勝任工作的或嚴(yán)重違反管理制度的，由安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司予以解聘。

五、待遇

試用期合格后正式聘用，正式聘用工資及福利待遇參照市政府核定的行政事業(yè)單位輔助人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，另有年休、福利等。

六、其它事項(xiàng)

報(bào)考人員要準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話(包括第二聯(lián)系人電話)并保持暢通，若因手機(jī)停機(jī)、關(guān)機(jī)、無法接通或聯(lián)系不上的，視為自動(dòng)放棄;

報(bào)名時(shí)要認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》(見附件二)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)現(xiàn)場(chǎng)簽署《健康申明卡及個(gè)人疫情防控承諾書》(見附件三)，并按要求落實(shí)防護(hù)措施，服從工作人員安排，主動(dòng)配合做好疫情防控工作。

本次招聘工作最終解釋權(quán)歸安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司所有。

安徽省環(huán)安人才服務(wù)有限公司宿州分公司

2022年1月20日

附件一：公開招聘報(bào)名表.docx

附件二：考試期間疫情防控須知.docx

附件三：考生健康申明卡及個(gè)人疫情承諾書.docx