2022年六安市葉集區(qū)史河街道后備干部招聘公告

為進(jìn)一步優(yōu)化村干部隊伍結(jié)構(gòu)，充實村級工作力量，經(jīng)史河街道黨工委、辦事處研究決定，開展招聘村級后備干部到村任職工作，現(xiàn)就有關(guān)事宜通知如下：

一、招聘人數(shù)

此次共招聘村級后備干部11名。

二、報名資格條件和工資報酬

(一)資格條件：堅持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，村級后備干部必須具備 “五好”，即政治思想好、綜合素質(zhì)好、帶頭作用好、工作作風(fēng)好、群眾評價好。優(yōu)先從部隊退伍、復(fù)員人員和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)大專及以上畢業(yè)生中招聘村級后備干部。

村級后備干部，應(yīng)同時具備以下條件：

一是思想政治素質(zhì)好。擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能夠按照街道黨工委、辦事處要求履行職責(zé)，開展好各項工作，遵紀(jì)守法。

二是開拓進(jìn)取意識強(qiáng)。有帶領(lǐng)群眾致富增收的愿望和本領(lǐng)，身體健康，熱心農(nóng)村工作和樂于為農(nóng)民群眾服務(wù)，有奉獻(xiàn)精神，公道正派，群眾基礎(chǔ)好，有培養(yǎng)潛力。

三是具有高中及以上文化程度。需要提供本人學(xué)歷證明，原則上年齡為35周歲以下。退役軍人、回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、農(nóng)業(yè)改革帶頭人，由所在村推薦，年齡可放寬至40周歲以下。

四是本人或配偶戶籍所在地、常住地在史河街道且能正常在村工作的。

有下列情況之一的，不得報考：

1、曾受刑事處罰或被勞動教養(yǎng)的人員;

2、涉嫌違法違紀(jì)行為正在接受立案調(diào)查的人員;

3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4、被列為失信人員;

5、長期外出，難以履行工作職責(zé)的人員;

6、參加邪教及非法組織的人員;

7、違反計劃生育相關(guān)規(guī)定未處理到位的;

8、法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

(二)工資報酬：工資報酬參照往屆街道招聘后備干部執(zhí)行。

三、招聘程序

(一)報名

采取現(xiàn)場報名的方式。

凡符合報考條件者，請于2022年2月21日—3月4日的工作日內(nèi)攜帶《葉集區(qū)史河街道村級后備干部報名表》(附件1)、本人身份證和學(xué)歷證書畢業(yè)證原件及復(fù)印件(1份)，近期1寸免冠照片3張到史河街道黨建辦公室進(jìn)行現(xiàn)場報名。

報考者提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，在任何環(huán)節(jié)均可取消應(yīng)聘資格。報名、資格審查工作截止至3月4日17：30。

(二)考試

考試由史河街道黨建辦統(tǒng)一組織，采取“筆試+面試”的方式組織考試。筆試成績占比50%，面試成績占比50%，形成綜合分?jǐn)?shù)。筆試主要考查公共基礎(chǔ)知識、農(nóng)村實際問題處理能力，面試采取結(jié)構(gòu)化面試。筆試考試時間定于3月12日，面試具體時間請及時關(guān)注葉集區(qū)政府網(wǎng)通知。

(三)考察和公示

考察由史河街道黨建辦牽頭，紀(jì)檢、計生、公安等部門參與，要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重實績的原則，全面了解報考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平?？疾鞂ο笏诖迳鐟?yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

考察后，史河街道黨工委將擬錄用人員名單在葉集區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示，同時公布監(jiān)督舉報電話，接受考生和社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。

擬招聘人員實行試用期制度，試用期為2個月，試用期滿后由街道統(tǒng)一核發(fā)工資，崗位分配由全街道統(tǒng)一調(diào)配。

咨詢電話：0564-6499031

附件：葉集區(qū)史河街道村級后備干部報名表

中共六安市葉集區(qū)史河街道工作委員會

六安市葉集區(qū)史河街道辦事處

2022年2月21日