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2022年安徽航瑞航空動力裝備有限公司招聘簡章
2022-03-30 23:08:59閱讀()合肥師范學院一、公司簡介:
安徽航瑞航空動力裝備有限公司集航空發(fā)動機研發(fā)、生產、銷售、售后維修等一體化業(yè)務,是中國航天科技投資的唯一一家生產中小型發(fā)動機的國有控股高新技術企業(yè),公司主要為旋翼、固定翼的通航飛機和無人機等航空飛行器提供動力裝備。
航瑞團隊成員涵蓋產品開發(fā)、工藝開發(fā)、試驗驗證、生產制造及質量保障等領域,并且已經在產品設計、計算分析、試驗開發(fā)、制造工藝、質量控制等方面已經形成了完整的能力體系,其中燃燒系統(tǒng)開發(fā)、發(fā)動機控制系統(tǒng)開發(fā)以及CAE仿真能力處于先進地位。
公司100%自主開發(fā)、100%自主知識產權、100%國產化的“云雀”重油航空活塞發(fā)動機,搭載代表國家一流水平的無人機平臺,如中國航空工業(yè)直升機所研制的AR-500型無人直升機、中國人民解放軍總參謀部第六十研究所研制的WZ-5型無人直升機、彩虹無人機科技有限公司研制的CH-4和中航(成都)無人機系統(tǒng)股份有限公司研制的翼龍Ⅰ型無人固定翼飛機等,并已陸續(xù)成功首飛,實現(xiàn)了國內首款重油搭載無人機的產品化應用,也填補了我國中小型活塞式重油航空發(fā)動機領域的市場空白。
二、招聘崗位及人數(shù)(200人)
序號 | 崗位類別 | 專業(yè) | 發(fā)展方向 |
---|---|---|---|
1 | 質量管理類 | 質量管理工程、機械設計與制造、能源與動力工程(內燃機、機械)工商管理 | 供應商工程師 、項目質量工程師、精密測量工程師、體系工程師、質量工程師 |
2 | 研發(fā)設計類 | 熱能與動力工程、機械設計及其自動化、機械電子、材料學、機電一體化、電氣自動化、工程力學/車輛工程、飛行器動力工程、計算機、軟件工程等 | 發(fā)動機工程師、CAE工程師、CFD工程師、硬件工程師軟件工程師、策略工程師、標定工程師、螺旋槳性能開發(fā)工程師 |
3 | 職能管理類 | 計算機科學與技術、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)、物聯(lián)網工程、網絡工程、安全工程、土木工程、工程造價、工程管理、會計、財務管理、車輛工程、熱能與動力工程、能源與動力工程、機械設計制造及其自動化、工商管理、人力資源管理 | 采購員、財務專員、銷售經理、售后技師、人事專員、IT工程師、安全工程師基建工程師 |
4 | 工藝管理類 | 機械設計制造及其自動化、數(shù)控技術、自動化、機電一體化、材料科學與工程、材料成型與控制技術、電氣自動化、汽車檢測與維修、物流管理、會計 | 物流工程師、工藝工程師、機加工程師、裝配工程師、電氣工程師、物料計劃員 |
合計:200人 |
三、應聘流程(線上 線下)
線上:1.招聘網站(前程無憂、獵聘)搜索公司,對應崗位進行投遞簡歷;
2.郵箱投遞簡歷,以“學校 姓名 專業(yè) 學歷”為主題),將個人簡歷、成績單等相關證書發(fā)送至公司郵箱(hr@haerypower.com)
線下:宣講會 雙選會(現(xiàn)場投遞簡歷)
流程:投遞簡歷→初試→專業(yè)復試→發(fā)放錄用offer→簽訂三方→報道入職
四、培養(yǎng)機制及晉升路徑
培養(yǎng)機制:師帶徒培訓、部門專業(yè)技術培訓、公司技術交流及外訓;
晉升路徑
管理序列:專員→主管→經理→高級經理→總監(jiān)→副總經理;
專業(yè)技術列:助理級→員級→師級→主管師級→主任師級→方向性總工→總工程師
五、福利待遇及相關人才政策
六險一金、年終獎金、績效獎金、健康體檢、三節(jié)禮品、團建活動、交通補貼等福利。
六、聯(lián)系方式:
18110690064(微信同號)
0553-7568791
公司網址:www.haerypower.com
地 址:安徽省蕪湖市新蕪經濟開發(fā)區(qū)陽光大道2866號
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