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合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司受合肥市智聯(lián)科技產(chǎn)業(yè)投資有限公司委托公開招聘勞務(wù)派遣崗位2人,招聘要求具體如下:
一、招聘崗位和要求:
(一)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理員1人
主要職責(zé):負(fù)責(zé)公司智聯(lián)網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理工作;
招聘要求:
汽車、通信相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷。35周歲及以下(1987年1月1日及以后出生),具備5年以上人工智能、信息化集成運(yùn)用、智能網(wǎng)聯(lián)汽車等領(lǐng)域項(xiàng)目建設(shè)、運(yùn)營(yíng)與管理經(jīng)驗(yàn)或有中級(jí)以上相關(guān)從業(yè)資格職稱、中共黨員優(yōu)先錄用。
(二)項(xiàng)目建設(shè)監(jiān)管員1人
主要職責(zé):負(fù)責(zé)智能網(wǎng)聯(lián)汽車產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目的施工、監(jiān)管、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等工作;
招聘要求:汽車、通信、工程相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,35周歲以下(1987年1月1日及以后出生),具備5年以上人工智能、智能網(wǎng)聯(lián)汽車等領(lǐng)域項(xiàng)目建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn)或同類行業(yè)崗位工作經(jīng)驗(yàn),中共黨員優(yōu)先錄用。
二、有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)違反國(guó)家法律法規(guī),受過(guò)治安處罰、刑事責(zé)任追究的(含宣告有罪免于刑事處罰的);
(二)有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;
(三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位辭退或開除公職的;
(四)道德敗壞,有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;
(五)其他違反法律法規(guī)規(guī)定的人員。
三、招聘程序和辦法
(一)報(bào)名及資格審查
1、本次招聘報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考人員登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站報(bào)名鏈接https://www.bhqhr.com/announcement/index.php?id=55注冊(cè)報(bào)名信息,經(jīng)線上初審合格后,關(guān)注后續(xù)測(cè)評(píng)通知。
2、報(bào)名、審核時(shí)間:2022年4月26日至2022年5月10日下午17:00。考生須于注冊(cè)后至5月11日17:00前,登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站“查詢/打印資審結(jié)果”查看是否通過(guò)網(wǎng)上審核??忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。
3、測(cè)評(píng)費(fèi)繳納、準(zhǔn)考證打印及測(cè)評(píng)時(shí)間:根據(jù)疫情情況,另行通知。
4、人才測(cè)評(píng)后,安排資格復(fù)審。
5、注冊(cè)、審核過(guò)程中,如有相關(guān)問(wèn)題請(qǐng)咨詢:0551-62799219/62799217。
(二)注意事項(xiàng):
1、資格復(fù)審時(shí)須提供打印報(bào)名表,本人有效身份證件、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告,工作經(jīng)歷證明和相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件。
2、報(bào)名人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報(bào)考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。招聘期間,報(bào)考人員須保持通訊暢通,并在包河區(qū)人力資源市場(chǎng)/合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站關(guān)注招聘動(dòng)態(tài)。
(三)體檢和考察
1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)入職體檢標(biāo)準(zhǔn),體檢費(fèi)用由考生自理。
2、如擬聘用對(duì)象自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,在參加該崗位人才測(cè)評(píng)人員中總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢、考察合格的人員,在合肥包河區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)上公示3日。
四、聘用手續(xù)
對(duì)公示無(wú)異議人員,與包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,年薪酬待遇不低于7.5萬(wàn)元(含單位和個(gè)人繳納的保險(xiǎn)、公積金等)。
合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司
2022年4月26日
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