2022年蕪湖宣城機場建設投資有限公司消防類崗位派遣制員工招聘公告

2022-06-14 23:13:53閱讀()蕪湖人才網(wǎng)
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因工作需要,蕪湖宣城機場建設投資有限公司招聘派遣制員工12名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘條件

(一)招聘崗位及要求

消防戰(zhàn)斗員 8名

1.大專及以上學歷;

2.1996年1月1日及以后出生;

3.僅限男性;

4.國家消防救援隊伍退出人員或具有民用機場滅火救援相關一年及以上工作經(jīng)歷者學歷可放寬至高中,年齡可放寬至1993年1月1日及以后出生;

5.熱愛滅火救援工作,具有奉獻精神;服從命令,聽從指揮,具備較強語言表達能力,團隊協(xié)同配合能力和身體素質(zhì),無紋身、無色盲色弱,能適應24小時駐場執(zhí)勤倒班工作制。

消防駕駛員 4名

1.1986年1月1日及以后出生;

2.僅限男性;

3.持有B2及以上機動車駕駛執(zhí)照,且駕齡滿兩年,近3年無主要責任原因重大交通事故發(fā)生;

4.同等條件下,擁有國家消防救援隊伍駕駛員工作經(jīng)驗人員優(yōu)先;

5.熱愛滅火救援工作,具有奉獻精神;服從命令,聽從指揮,具備較強語言表達能力,團隊協(xié)同配合能力和身體素質(zhì),無紋身、無色盲色弱,能適應24小時駐場執(zhí)勤倒班工作制。

(二)報考要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.身體健康,品行良好;

4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.考生需對自己的健康狀況負責,近14天內(nèi)本人或家屬去過新冠肺炎重點疫區(qū)者不得參加考試。本次考試全過程如有出現(xiàn)發(fā)熱(體溫超過37.3°)、咳嗽等癥狀者應立即放棄考試;

6.符合《民用航空背景調(diào)查規(guī)定》要求。

(三)有下列情形之一的人員,不得報考:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違規(guī)行為且在停考期內(nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

7.錄取后不能與原單位解除合同的人員;

8.屬于失信被執(zhí)行人的。

二、招聘程序

招聘工作按發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟依次進行。

(一)報名和資格審查

報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。

1.請應聘者登錄http://wxjc-airport.mikecrm.com/mF56xz4網(wǎng)站,按要求填寫報名信息表核對后提交,如非填寫信息有誤,請勿多次投遞。若因應聘者未按照要求填寫信息或上傳附件視作無效報名。

請確認本人報考意愿再進行報考,勿盲目報名。每人僅可填報一個崗位,多報視同無效。

2.報名時間:即日起至6月25日,逾期不再補報。

3.資格審查:將根據(jù)報名填寫的信息對照崗位要求進行審查。報名人員提交的信息和有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規(guī)給予處罰。通過資格審查人員將收到郵件通知參加下一步考核,不符合條件的不再另行通知。

(二)體能測試

面試前組織體能測試。體能測試項目及合格標準如下表,合格者方能進入下一階段。

崗位 1000米跑 單杠引體向上(次/3分鐘) 屈膝仰臥起坐(次/5分鐘)
消防戰(zhàn)斗員 4′20″ 5 50
消防駕駛員 4'45" -- --

(三)駕駛技能考核

消防駕駛員崗位應聘者體能測試合格后需加試駕駛技能,考核費用自理。

(四)面試

面試地點和具體時間將通過報名郵箱發(fā)送,請應聘者及時查收并回復郵件,若因郵箱填寫錯誤未收到面試通知或回復郵件不及時取消面試資格。面試成績滿分為100分,面試合格線為80分。

(五)體檢

根據(jù)面試成績從高分到低分排序按與崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢項目和標準參照《國家公務員體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定組織實施。由擬錄用人員自行前往三級甲等醫(yī)院體檢,體檢費用自理。

(六)考察和公示

主要內(nèi)容:家庭成員、主要社會關系、政治思想、道德素質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績以及遵守國家法律法規(guī)等情況,如發(fā)現(xiàn)有擬錄用人員有違法、違紀行為及社會劣跡者,一律取消其擬聘資格。

對體檢、考察合格的擬聘用人員,在公司官網(wǎng)進行公示,按規(guī)定公示5天。公示期間,對擬聘人員有異議的,可以向駐委紀檢監(jiān)察組反映。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。

新進工作人員根據(jù)有關文件規(guī)定,辦理聘用手續(xù),實行試用期制度,試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

三、其它事宜

1.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦、也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

2.錄取人員直接簽訂勞務派遣合同,購買社會保險,無住房公積金。

3.資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘者報名時提供虛假材料或估計隱瞞事實的,偽造、編造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在體能測試、體檢、考察中作弊的,一經(jīng)查實,取消錄用資格。

4.應聘者上交的證明材料不予退還。

5.如遇報名達不到開考條件,可適當延長報名時間(具體依據(jù)官網(wǎng)信息為準)。

6.咨詢電話:0553-8300047。

2022年6月14日


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