2022年滁州海關(guān)協(xié)管員招聘公告

2022-08-09 20:23:06閱讀()滁州公共招聘網(wǎng)
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一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)“的原則,嚴(yán)格把握德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。因工作需要現(xiàn)面向社會公開招聘海關(guān)協(xié)管員五名(勞務(wù)派遣方式)。

二、招聘方式:

網(wǎng)絡(luò)招聘:因當(dāng)前疫情環(huán)境影響,將進(jìn)行線上招聘。應(yīng)聘者通過郵箱發(fā)送個人簡歷。招聘公告在滁州市公共招聘網(wǎng)發(fā)布招聘信息,明確崗位要求。通過初步線上篩選簡歷后,根據(jù)報名情況開展筆試、面試工作。由科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)審核。

三、招聘計劃:見附件

四、崗位要求:

1、擁護(hù)憲法,遵守法律、法規(guī)和社會公德,無違法犯罪前科(擬聘用時需提供無違法犯罪證明),未參加任何非法組織;

2、服從海關(guān)關(guān)員的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排,保守工作秘密,遵守海關(guān)部門的各項管理制度及相關(guān)規(guī)定,協(xié)助海關(guān)關(guān)員開展輔助性執(zhí)法、綜合保障等工作;

3、年齡在25周歲以上,35周歲以下;全日制大專以上(退伍軍人可適當(dāng)放寬);

4、儀表端莊,無紋身,身體健康,身體條件適應(yīng)工作崗位要求;具備基本的法律知識和從事協(xié)管員工作所應(yīng)知應(yīng)會知識,熟練掌握office辦公軟件等;

5、福利待遇:每周工作40小時,正常節(jié)假日休息,如有加班、值班給予一定的津補貼或補休;購買五險一金;試用期2個月,試用期合格簽訂正式勞務(wù)派遣合同,具體工資面議。

五、招聘步驟:

(一)委托勞務(wù)合作中心發(fā)布招聘通知,公布招聘電話和電子郵箱,應(yīng)聘人員通過電子郵箱投送簡歷,人事崗位通過簡歷篩選出符合條件面試人員名單,交各科室負(fù)責(zé)人審核;

(二)由辦公室、各科室負(fù)責(zé)人、相關(guān)人員組成面試小組,進(jìn)一步對應(yīng)聘人員各方面情況進(jìn)行了解,就薪資、工作內(nèi)容、工作紀(jì)律作出具體要求;

(三)辦公室根據(jù)報名具體情況對報名人員組織開展筆試或面試。另行電話通知,綜合或單項考試成績確定最終名單。

六、備注:

報名時間:2022年8月4日至2022年8月15日。本崗位為第三方勞務(wù)派遣員工,報名時請?zhí)顚憽冻莺jP(guān)協(xié)管員報名表》及個人詳細(xì)簡歷發(fā)送至447153515@qq.com郵箱。聯(lián)系人:韓女士 聯(lián)系電話:0550-3087274。

本招聘信息由滁州海關(guān)負(fù)責(zé)解釋。

附件:(1)2022年滁州協(xié)管員招聘計劃表.xlsx

附件:(2)滁州海關(guān)協(xié)管員報名表.xlsx


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