2022年合肥工業(yè)大學經濟學院人事派遣崗位招聘公告

根據經濟學院工作需要，擬向社會公開招聘人事派遣工作人員3名，具體情況如下：

一、招聘崗位及人數

崗位1：國際教育中心綜合主管1名

崗位2：MF(金融碩士)中心綜合主管1名

崗位3：MF(金融碩士)中心校企合作主管1名

二、招聘條件及要求

(一)崗位1

1、擁護黨的路線、方針和政策，身心健康，中共黨員(含預備黨員);

2、研究生學歷、碩士學位，已取得學歷學位;

3、具備較強的公文寫作能力以及宣傳策劃與推廣能力，有新聞策劃相關工作經驗者優(yōu)先;

4、具備較強的溝通能力和綜合素質，具有較強的責任心和團隊合作精神;

5、熟練運用office等辦公軟件，具有良好的英語聽說讀寫能力，大學英語六級考試(CET6)425分及以上，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEIC聽讀公開考試715分及以上、TOEFL-IBT 85分及以上、IELTS 6.5分及以上、TEM-8英語專業(yè)八級考試60分及以上)。

6、年齡不超過30周歲(1992年9月13日后出生)。

(二)崗位2

1、熱愛黨和國家，具有良好的政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)，身心健康;

2、研究生學歷、碩士學位，已取得學歷學位;

3、具有出色的溝通能力，具備良好的文字功底，熟悉各類公文寫作與新聞報道撰寫;

4、具有較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神和團隊精神;

5、年齡不超過30周歲(1992年9月13日后出生)。

(三)崗位3

1、熱愛黨和國家，具有良好的政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)，身心健康;

2、本科及以上學歷、學士及以上學位，已取得學歷學位;

3、具有5年及以上金融行業(yè)工作經歷;

4、具有較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神和團隊精神，具有良好的溝通能力，熟悉相關辦公軟件;

5、年齡不超過35周歲(1987年9月13日后出生)。

三、工作內容

(一)崗位1

(1)項目宣傳策劃和推廣;

(2)項目招生策劃與組織;

(3)項目日?；顒硬邉澟c組織;

(4)辦公室綜合性事務;

(5)學院安排的其他工作。

(二)崗位2

(1)項目日常宣傳策劃和推廣;

(2)項目招生宣傳策劃與組織;

(3)策劃組織項目研究生活動;

(4)新聞報道與宣傳工作;

(5)辦公室綜合性事務;

(6)學院安排的其他工作。

(三)崗位3

(1)業(yè)界導師聯系;

(2)實習基地建設與發(fā)展;

(3)實踐類課程申請與聯合開發(fā);

(4)業(yè)界聯合培訓項目申請及開發(fā);

(5)金融實踐平臺類項目申請及開發(fā);

(6)辦公室綜合性事務;

(7)學院安排的其他工作。

四、招聘程序

1.申請報名

凡符合條件且有意向應聘者，可通過電子郵件報名，每人限報一個崗位。

(1)報名時間：2022年9月13日-2022年9月27日

(2)報名方式：應聘者填寫《經濟學院人事派遣人員簡歷表》(見附件1)、《經濟學院人事派遣人員信息登記表》(見附件2)，連同報名資料(請以壓縮包形式)，崗位1發(fā)送至tongtong@hfut.edu.cn;崗位2和崗位3發(fā)送至zhixiangzhou@hfut.edu.cn。郵件名稱請以“姓名-經濟學院-崗位名稱”格式發(fā)送;附件請以“姓名—簡歷表”、“姓名—登記表”、“姓名—報名資料”分別命名，然后三個附件放在一個文件夾里，文件夾以“姓名-經濟學院-崗位名稱”命名，壓縮以后再發(fā)送。(崗位名稱請?zhí)顚憤徫?、崗位2或崗位3)

(3)報名資料：①一段不超過4分鐘自我介紹視頻(主要內容有個人基本情況、學習、工作經歷等;個人獲獎情況及能體現本人綜合素質或特長的業(yè)績;闡述本人能勝任應聘崗位的理由等)，視頻須為MP4格式，300M以內，人物面部五官清晰 ②學歷證書、學位證書掃描件 ③其他各類獲獎證書掃描件。

2.考核

(1)初選。

資格審查合格后，根據招聘條件和個人提供材料，學校對應聘者進行初選，按照與擬招聘崗位數10:1比例確定進入面試人員名單(若進入面試人員主動放棄面試資格，不遞補)，不足10:1比例的，按實際人數確定。若擬參加面試人員數與擬招聘崗位數不足3:1，則取消該崗位招聘。

(2)面試。

滿分100分。面試順序于當日現場抽簽確定，未按時參加面試的人員，視為自動放棄面試資格。

3.錄用、公示

按照面試成績從高到低排序確定擬錄用人員名單，最后一名有數名應聘人員成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。面試成績低于60分者，不予錄用。

擬錄用人員名單將在我校人事處主頁上進行公示，公示期為7天。若公示前擬錄用者放棄資格，將依據面試成績排序由高到低遞補。經公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。

五、錄用人員待遇

錄用人員以經濟學院自聘人事派遣方式來校工作，相關待遇參照學校相關文件執(zhí)行。

六、其它事項

1.應聘者必須按要求準備材料，內容不全或與要求不符的，不予受理。對于違反招聘紀律的應聘人員，取消資格。

2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，學校有權取消其錄用資格。

七、聯系方式

經濟學院電話：0551—63831891(崗位1);0551-62901480(崗位2,3)

人事處電話：0551—62903658

人事處 經濟學院

2022年9月13日

附件1：經濟學院人事派遣人員簡歷表.doc

附件2：經濟學院人事派遣人員信息登記表.xlsx