2023年蚌埠懷遠(yuǎn)縣司法局招聘社區(qū)矯正協(xié)管人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣基層司法行政工作，充實(shí)社區(qū)矯正工作力量，推進(jìn)向社會(huì)力量購買社區(qū)矯正社會(huì)服務(wù)工作，根據(jù)國家“六部委”《關(guān)于組織社會(huì)力量參與社區(qū)矯正工作的意見》(司法﹝2014﹞14號(hào))和市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正工作的實(shí)施意見》(蚌辦發(fā)﹝2016﹞21號(hào))，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，懷遠(yuǎn)縣司法局面向社會(huì)公開招聘社區(qū)矯正協(xié)管工作人員2名，儲(chǔ)備人員2名(后補(bǔ)人員)制定如下方案：

一、招聘條件

1、遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;

2、35周歲以下(1988年1月1日以后出生)，男女不限，工作地點(diǎn)：縣偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，夜間需值班;

3、身體健康，無不良嗜好，五官端正，無違法犯罪記錄;

4、全日制普通高校大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;退伍士兵或轉(zhuǎn)業(yè)士官，高中及以上學(xué)歷(年齡可放寬到38周歲);

5、報(bào)考人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，其后果由個(gè)人承擔(dān)并取消報(bào)考資格。

6、有下列情況之一的不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(3)法律規(guī)定不得報(bào)考或聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

二、招聘程序

招聘工作采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。信息發(fā)布招聘信息在懷遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahhy.gov.cn/)及相關(guān)公共場(chǎng)所向社會(huì)公布。

三、招聘時(shí)間、地點(diǎn)及提交材料

2023年1月28日至2023年2月4日?qǐng)?bào)名，上午8:30—11:30，下午14:30—17:30。

報(bào)名地址：懷遠(yuǎn)縣人力資源市場(chǎng)大廳1號(hào)窗口。

需提供以下材料：

(1)本人有效身份證及戶口簿原件和復(fù)印件一份;

(2)學(xué)歷證書原件和復(fù)印件一份;

(3)近期小二寸免冠藍(lán)底照片3張;

(4)《懷遠(yuǎn)縣司法局協(xié)管員報(bào)名表》(自行下載填寫)

考生按照筆試每人每科45元交納筆試費(fèi)用(省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件)。

崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1方可開考，若不足開考比例則相應(yīng)減少該崗位招錄計(jì)劃數(shù)。(減少計(jì)劃情況，將于考試前在懷遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)公示)。

四、考試

考試采用筆試加面試的方式。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。

筆試科目《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，總分100分?？荚噧?nèi)容主要包括：法律基礎(chǔ)知識(shí)、中國特色的社會(huì)主義理論、應(yīng)用文寫作基礎(chǔ)知識(shí)、公民道德建設(shè)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和時(shí)事政治等。

根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按1：3比例進(jìn)入面試。面試總分100分。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;面試費(fèi)每人80元，面試時(shí)收取。

筆試成績(jī)與面試成績(jī)按6：4比例合成為考生總成績(jī)。

五、體檢、考察

根據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按1：3比例進(jìn)入體檢(若最后一名考生成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)高低排序)。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)符合公告要求的身體條件。

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要包括考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

六、聘用

根據(jù)考試、體檢、考察等情況，確定聘用人員。聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，簽訂勞動(dòng)派遣合同(含試用期3個(gè)月)，對(duì)試用期滿考核或年度考核不合格的，予以辭退。合同期滿結(jié)束后，根據(jù)工作需要和期滿考核情況經(jīng)雙方協(xié)商決定是否續(xù)聘。

七、工資待遇

工資標(biāo)準(zhǔn)：按照《懷遠(yuǎn)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位輔助工作人員薪酬管理辦法》執(zhí)行?；竟べY執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)為每月1800元，月績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)為人均500元。年終績(jī)效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)為人均2000元，工作每滿12個(gè)月計(jì)一個(gè)工齡年，每工齡年按10元標(biāo)準(zhǔn)計(jì)入薪酬，凡兩年考核均為合格以上者，基本工資標(biāo)準(zhǔn)提高5%。由勞務(wù)派遣公司按規(guī)定辦理職工養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等五項(xiàng)保險(xiǎn)，個(gè)人繳納部分由個(gè)人承擔(dān)。

八、相關(guān)事宜

本次招聘由懷遠(yuǎn)縣司法局委托第三方蚌埠市正邦人力資源有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

本次招聘后續(xù)相關(guān)信息均在懷遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)公布。請(qǐng)考生及時(shí)登陸懷遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahhy.gov.cn/)查詢、查閱。

咨詢電話：0552-8212402(懷遠(yuǎn)縣司法局)、0552-8028781/18160855599(蚌埠市正邦人力資源有限公司)。

懷遠(yuǎn)縣司法局協(xié)管員報(bào)名表.doc

懷遠(yuǎn)縣司法局

2023年1月14日