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2023年亳州魏武國(guó)有資本投資控股集團(tuán)有限公司人才引進(jìn)招考公告
2023-06-10 19:12:07閱讀()譙城發(fā)布亳州魏武國(guó)有資本投資控股集團(tuán)有限公司是亳州市譙城區(qū)直屬國(guó)有獨(dú)資公司,集團(tuán)資產(chǎn)規(guī)模約460億,正式員工400余人。集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展主要以服務(wù)譙城區(qū)戰(zhàn)略、提升譙城區(qū)產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo),主要承擔(dān)區(qū)政府委托的國(guó)有資本、資源運(yùn)營(yíng)管理,新興產(chǎn)業(yè)投資培育,城市綜合片區(qū)開(kāi)發(fā),市政建設(shè)及運(yùn)營(yíng),舊城改造管理,鄉(xiāng)村振興建設(shè),投融資管理等職能。
根據(jù)亳州魏武國(guó)有資本投資控股集團(tuán)有限公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)通過(guò)人才引進(jìn)的方式引進(jìn)財(cái)務(wù)、融資管理專業(yè)人員10名,具體事宜公告如下:
一、引進(jìn)原則
引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃
崗位代碼 | 崗位名稱 | 需求人數(shù) | 任職要求 | 薪資及福利待遇 |
---|---|---|---|---|
202306001 | 財(cái)務(wù)/融資管理 | 10 | 1、全日制研究生及以上學(xué)歷; 2、財(cái)政、金融、投資、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)會(huì)類金融類相關(guān)專業(yè); 3、具備良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,有相應(yīng)解決問(wèn)題的能力。 |
1、基本工資+績(jī)效工資+年度績(jī)效工資+補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金,持有相關(guān)工作證書(shū)的,按公司規(guī)定發(fā)放證書(shū)補(bǔ)貼。 2、工會(huì)福利(生日、中國(guó)傳統(tǒng)節(jié)日等)、餐費(fèi)補(bǔ)貼、通勤通訊補(bǔ)助。 3.符合譙城區(qū)“招才引智”引進(jìn)條件的享受相應(yīng)的補(bǔ)貼。 |
三、引進(jìn)形式
本次人才引進(jìn)委托亳州市譙騰人力資源管理有限公司辦理相關(guān)引進(jìn)事宜,由魏武國(guó)控集團(tuán)人力資源部全程跟進(jìn)、監(jiān)督。
四、引進(jìn)條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);
(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,自覺(jué)擁護(hù)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”;
(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的職業(yè)道德和品行操守;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(五)具有符合職位要求的工作能力,具有良好的溝通表達(dá)能力和開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
(六)年齡為18周歲及以上,35周歲及以下(1988年6月10日以后出生含當(dāng)天);
(七)境內(nèi)院校畢業(yè)生須具有國(guó)家普通高等院校相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷信息通過(guò)畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告進(jìn)行認(rèn)定),應(yīng)屆生須于2023年7月底前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),報(bào)名時(shí)請(qǐng)?zhí)峁W(xué)信網(wǎng)上學(xué)籍信息材料;境外院校畢業(yè)生須具有教育部認(rèn)可的境外正規(guī)高等院校相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū);
有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
(二)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
(三)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(四)現(xiàn)役軍人;
(五)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形人員。
五、人才引進(jìn)流程
(一)信息發(fā)布
本次引進(jìn)公告在譙城發(fā)布微信公眾號(hào)、魏武國(guó)控集團(tuán)公司網(wǎng)站/微信公眾號(hào)、亳州市譙騰人力資源管理有限公司網(wǎng)站/公眾號(hào)等平臺(tái)發(fā)布,發(fā)布時(shí)間為2023年6月9日 至2023年6月18日。
(二)報(bào)名方式及時(shí)間
1、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站“亳州市譙騰人力資源管理有限公司”網(wǎng)站報(bào)名系統(tǒng)(http://www.ahbzqt.com);
2、報(bào)名時(shí)間:2023年6月10日9:00起至6月18日17:00止,逾期不再補(bǔ)報(bào);
3、報(bào)名需上傳資料:《2023年魏武國(guó)控集團(tuán)人才引進(jìn)招考報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件1),同時(shí)張貼近期免冠小2寸照片;本人身份證、研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應(yīng)屆畢業(yè)生提供研究生學(xué)生證和就讀院校蓋章的就業(yè)推薦表)、本科畢業(yè)證和學(xué)士學(xué)位證的掃描件;簽署《誠(chéng)信承諾書(shū)》(見(jiàn)附件2);資格證書(shū)掃描件等相關(guān)證明材料必須同時(shí)上傳。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格;
每位報(bào)考人員須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名。
(三)資格審查
1、報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),審核人員對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查,于6月19日12:00前完成;
2、報(bào)考人員于6月19日17:00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資質(zhì)審查的考生請(qǐng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站、集團(tuán)公眾號(hào)、譙騰人力公眾號(hào),避免錯(cuò)過(guò)招考動(dòng)態(tài)及進(jìn)展;
3、資格審查工作由譙騰人力資源公司根據(jù)報(bào)考人的申請(qǐng),對(duì)照招聘崗位資格條件對(duì)報(bào)考人信息進(jìn)行資格審查,審查工作貫穿于招聘全流程。
(四)人才測(cè)評(píng)
1、本次人才引進(jìn)通過(guò)面試的方式對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行測(cè)評(píng);
2、面試時(shí)間:6月24日(暫定)具體方案另行通知;
3、通過(guò)資格審查的報(bào)考人員應(yīng)于6月23日09:00起登錄原報(bào)名網(wǎng)站打印面試準(zhǔn)考證。面試時(shí)須憑本人《面試準(zhǔn)考證》和有效身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)。面試時(shí)間詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證;
4、最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的,按1:3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃;
5、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線70分,低于面試合格分?jǐn)?shù)線者,不列入下一輪人選;
6、根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分排序按照1:1比例,進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。
(五)體檢、考察
1、對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。具體體檢與考察相關(guān)事宜均在魏武國(guó)控集團(tuán)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、亳州市譙騰人力資源管理有限公司網(wǎng)站/公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布;
2、體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招考人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
3、考察工作根據(jù)擬聘崗位要求,采取多種形式,全面了解掌握政審對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)政審對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況;
4、根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格;
5、體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按面試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)共不超過(guò)兩次。(若出現(xiàn)面試成績(jī)并列的情況,則采用加試的方法,加試方案另行公布),擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。
(六)錄用公示
體檢、考察工作結(jié)束后,依據(jù)招考公告規(guī)定要求和報(bào)考人員的考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員在魏武國(guó)控集團(tuán)公司網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、亳州市譙騰人力資源管理有限公司網(wǎng)站(公眾號(hào))進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招考崗位名稱、擬聘用人員姓名、性別、崗位代碼、準(zhǔn)考證號(hào),同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù)。
六、聘用管理
經(jīng)公示無(wú)異議確定為錄用對(duì)象。錄用的工作人員實(shí)行勞動(dòng)合同制管理,本次招聘被錄用人員與魏武國(guó)控集團(tuán)簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3至6個(gè)月。
七、招考工作紀(jì)律
(一)實(shí)行回避制度。聘用單位工作人員凡與報(bào)考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避招考工作。
(二)在招考過(guò)程中違反干部人事紀(jì)律及本方案的行為必須立即予以制止和糾正,追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。對(duì)構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
八、監(jiān)督檢查
本次招考工作由魏武國(guó)控集團(tuán)人力資源部實(shí)行全過(guò)程監(jiān)督,確保陽(yáng)光操作,公開(kāi)公正,對(duì)違反考試招考工作紀(jì)律的人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話:0558-5725589
九、其他事項(xiàng)
1、溫馨提示:請(qǐng)報(bào)名考生及時(shí)關(guān)注原報(bào)名網(wǎng)站及信息發(fā)布渠道的招考動(dòng)態(tài),如因報(bào)名后未及時(shí)關(guān)注招考動(dòng)態(tài),導(dǎo)致錯(cuò)過(guò)相關(guān)招考進(jìn)展,責(zé)任由報(bào)名考生自行承擔(dān);
2、報(bào)名咨詢電話:0558-5551238
亳州魏武國(guó)有資本投資控股集團(tuán)有限公司
2023年6月9日
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