2023年合肥海恒教育管理有限公司公開招聘新橋幼兒園教師公告

2023-07-10 15:46:10閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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合肥海恒教育管理有限公司為合肥經(jīng)開區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)合肥海恒控股集團(tuán)有限公司(以下簡稱“海恒集團(tuán)”)的全資子公司,負(fù)責(zé)舉辦區(qū)屬公辦幼兒園,承擔(dān)著促進(jìn)海恒集團(tuán)文教板塊業(yè)務(wù)發(fā)展的職能。為滿足幼兒園發(fā)展需求,現(xiàn)面向社會公開招聘新橋幼兒園教師,具體招聘事宜如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘崗位與數(shù)量

序號 崗位名稱 崗位代碼 崗位數(shù) 招聘條件
專業(yè) 學(xué)歷 年齡 資格證書及要求
1 幼兒園教師 101 若干 專業(yè)不限 大專及以上 35周歲及以下(1987年7月10日及以后出生) 1.具有幼兒園教師資格(已具備教師資格認(rèn)定條件但尚未認(rèn)定的,可以提供教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的證明);
2.普通話證書必須達(dá)到二級甲等及以上水平。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,具有基本的政治思想素養(yǎng);

3.熱愛幼教事業(yè),性格活潑,專業(yè)能力較強(qiáng),具有較好的溝通能力、動手能力、創(chuàng)新思維與親和力,身心健康;

4.組織紀(jì)律性強(qiáng),有一定的專業(yè)技能和幼兒園工作經(jīng)歷,能夠合理科學(xué)地安排及組織幼兒一日活動;

5.獲得區(qū)級及以上幼兒園“骨干教師”“學(xué)科帶頭人”“教壇新星”稱號,或獲得中級及以上幼師職稱的,年齡可放寬到40周歲及以下(1982年7月10日及以后出生)。

有下列情形之一的,不得報(bào)名。

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

四、報(bào)名及資格審查

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

1.報(bào)名時間:2023年7月17日9:00-2023年7月21日16:00;

2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。考生登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://exam.shenbohr.com/index.php)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時考生所填信息必須真實(shí)無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查,但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試、聘用資格。

(二)資格審查

考生必須于個人報(bào)名后至2023年7月21日17:00前登錄人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。資格審查合格人員進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

五、資格復(fù)審及面試考核

(一)資格復(fù)審

1.進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生須于規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加復(fù)審,資格復(fù)審合格者確定為進(jìn)入面試人員。

2.資格復(fù)審時,報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料:資格審查表、本人有效二代身份證、畢業(yè)證書(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供就業(yè)推薦表)、學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷證明、普通話等級證書及崗位相關(guān)的資格證書(以上均查驗(yàn)原件并上交復(fù)印件)、2張1寸白底彩照等其他相關(guān)證明材料。

3.凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:

(1)與報(bào)考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。

4.若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。

5.資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,繳納面試費(fèi)用并領(lǐng)取面試通知書。資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)另行公告通知。

6.資格審核從報(bào)名時開始并貫穿于整個招聘過程,隨時發(fā)現(xiàn)隨時處理。

(二)面試考核

1.資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員按照面試通知書規(guī)定的時間和地點(diǎn),攜帶面試通知書和本人身份證原件參加面試,具體要求面試當(dāng)天現(xiàn)場公布。

2.面試方式包括教學(xué)設(shè)計(jì)及無生上課、專業(yè)答辯和技能展示三個部分,分別占總成績的40%、30%和30%。其中技能展示從邊彈邊唱、舞蹈、講故事中三選一;除此之外,考生可附加1項(xiàng)才藝展示(曲譜、音樂及相關(guān)道具自行準(zhǔn)備)。

3.面試結(jié)束后當(dāng)場宣布面試成績(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),報(bào)考人員簽字確認(rèn)。本次招聘不指定考試材料,不舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

4.本次考核根據(jù)報(bào)考人員考核成績從高分到低分確定初選人員,設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為70分,最終考核成績須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

六、體檢及考察

1.體檢

初步入選人員按要求在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照省教育廳《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)、省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。

2.考察

考察工作按照崗位職責(zé)要求,對考察對象的德、能、勤、績等情況進(jìn)行全面考察。如有考察不合格者,根據(jù)該崗位面試成績排名順序依次遞補(bǔ)。

公司按照招聘職位、招聘條件對進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人員提供的相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí),包括但不限于查閱個人人事檔案、向原單位了解個人情況、無犯罪記錄審查等。應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消錄聘資格。

七、公示

體檢考察合格的確定為擬錄用人員,擬錄用人員在人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://exam.shenbohr.com/index.php)公示5個工作日。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件的人員,查實(shí)后取消擬聘資格。

八、錄用及待遇

1.本次招聘錄用人員與合肥海恒教育管理有限公司簽訂勞動合同。首期合同期3年,試用期3個月。試用期包含在合同期內(nèi),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式錄用,不合格的取消錄用。

2.錄用人員應(yīng)服從合肥海恒教育管理有限公司的管理及工作安排,并遵守所在幼兒園的規(guī)章制度及日常管理。

3.錄用人員待遇參照合肥海恒教育管理有限公司薪酬管理辦法,按規(guī)定繳納住房公積金和社會保險(xiǎn)等。

4.本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,應(yīng)自行和原用人單位解除勞動合同(或事業(yè)單位聘用合同)關(guān)系,否則由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人自行承擔(dān)。

5.聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到,未按時報(bào)到的,視為自動放棄。體檢考察不合格或因某種原因放棄的,所空名額按照所報(bào)考崗位的報(bào)考人員成績高低依次有效遞補(bǔ)。

九、其他注意事項(xiàng)

(一)若報(bào)名人數(shù)較多,增加筆試環(huán)節(jié),筆試時間、地點(diǎn) 以及有關(guān)事項(xiàng)另行通知,請各位考生關(guān)注網(wǎng)站公告。筆試結(jié) 束后,根據(jù)成績從高到低,按各崗位擬招計(jì)劃數(shù)1:2的比例,

確定進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)人選。筆試成績不計(jì)入面試考核成績。

(二)應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招聘紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動關(guān)系。

(三)考生應(yīng)按要求參加招聘,在招聘過程中所留聯(lián)系電話應(yīng)保持暢通,若因招聘工作需要與本人聯(lián)系不上的,視為自動棄權(quán)。

(四)根據(jù)皖價費(fèi)〔2009〕118號文件,面試費(fèi)80元/人。

(五)查詢網(wǎng)站:人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://exam.shenbohr.com/index.php)。

(六)報(bào)名網(wǎng)站咨詢電話:0551-62980775/62980778。

合肥海恒教育管理有限公司

2023年7月10日


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