2020年宣城郎溪縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)公務(wù)員公告

為優(yōu)化縣直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《郎溪縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)公務(wù)員(工作人員)實(shí)施辦法》規(guī)定，決定開(kāi)展2020年縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)(選聘)計(jì)劃及信息發(fā)布

2020年郎溪縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)公務(wù)員(工作人員)29名，其中公務(wù)員11名、事業(yè)單位工作人員18名。選調(diào)(選聘)單位、職位(崗位)、人數(shù)等詳見(jiàn)《2020年郎溪縣縣直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位一覽表》(附件1)、《2020年郎溪縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位一覽表》(附件2)。

本次公開(kāi)選調(diào)(選聘)的信息將在郎溪先鋒網(wǎng)(http://www.lxxf.gov.cn/)、郎溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahlx.gov.cn/)及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。其他有關(guān)信息將陸續(xù)在郎溪先鋒網(wǎng)、郎溪縣人民政府網(wǎng)的“通知公告”欄發(fā)布。

二、選調(diào)(選聘)對(duì)象

(一)選調(diào)對(duì)象：全縣在編在崗科級(jí)及以下已進(jìn)行公務(wù)員登記備案的人員;

(二)選聘對(duì)象：全縣事業(yè)單位在編在崗科級(jí)及以下全額財(cái)供人員。不含教育系統(tǒng)中小學(xué)校、衛(wèi)生系統(tǒng)公立醫(yī)院及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等公辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員;

(三)公務(wù)員(參公人員)可參加事業(yè)單位選聘，選聘后不再保留公務(wù)員(參公人員)身份。

三、選調(diào)(選聘)條件

(一)遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治素質(zhì)和品行;

(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)符合干部回避的有關(guān)規(guī)定;

(四)符合選調(diào)(選聘)職位(崗位)相關(guān)條件要求的(詳見(jiàn)附件1、附件2);

(五)年齡在40周歲以下(1979年1月之后出生);

(六)2014年12月31日以前錄用的公務(wù)員，2016年12月31日以前聘用的事業(yè)單位工作人員，2017、2018年年度考核為稱職(合格)及以上等次。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考

(一)尚在試用期內(nèi)的;

(二)受黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期(處分期)內(nèi)的，或涉嫌違法違紀(jì)行為，已立案正在受審查的;

(三)按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任(轉(zhuǎn)聘)有其他限制性規(guī)定的;

(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)(選聘)程序

(一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名采取集中現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式：

(1)報(bào)名時(shí)間：2020年1月2日-1月4日(上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)。

(2)報(bào)名地點(diǎn)：

縣人社局事業(yè)單位人事管理股(地址：郎溪縣建平鎮(zhèn)大巖路109號(hào)人社局8樓，聯(lián)系電話：7026693)。

2、報(bào)名須提供以下材料：

(1)《2020年郎溪縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)公務(wù)員(工作人員)報(bào)名資格審查表》一份(見(jiàn)附件3，報(bào)考人員自行下載，A4紙打印。需所在單位及主管部門(mén)同意并加蓋印章);

(2)本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份;

(3)1寸同底照片3張。

3、資格審查：

資格審查工作由組織人社部門(mén)會(huì)同選調(diào)(選聘)單位負(fù)責(zé)實(shí)施。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名截止后，符合報(bào)考資格的報(bào)考人數(shù)與職位(崗位)選調(diào)(選聘)計(jì)劃數(shù)的比例：選調(diào)(公務(wù)員)不得低于2：1;選聘(事業(yè)單位工作人員)不得低于3：1，低于比例的取消或核減選調(diào)(選聘)計(jì)劃。因達(dá)不到開(kāi)考比例取消職位(崗位)的報(bào)考人員在1月7日到原報(bào)名地點(diǎn)改報(bào)其它符合條件的職位(崗位)。報(bào)考者對(duì)提交的材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消其選調(diào)(選聘)資格。

(二)考試：結(jié)構(gòu)化面試方式

考試由縣公開(kāi)選調(diào)(選聘)領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，以百分制計(jì)分，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分順序，按與職位(崗位)選調(diào)(選聘)計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定考核對(duì)象。面試人員少于或等于職位(崗位)選調(diào)(選聘)計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到70分或當(dāng)天該考官組所有面試人員面試成績(jī)的平均分，方可進(jìn)入考核。若考生面試成績(jī)相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布;遞補(bǔ)人員的確定照此規(guī)定執(zhí)行。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(三)考核、公示及轉(zhuǎn)任、轉(zhuǎn)聘

1、考核：根據(jù)面試成績(jī)按照選調(diào)(選聘)職位(崗位)計(jì)劃數(shù)1：1比例從高分到低分確定擬考核對(duì)象。

考核由組織人社部門(mén)會(huì)同選調(diào)(選聘)單位的主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核工作根據(jù)選調(diào)(選聘)職位(崗位)的要求，采取多種形式，全面了解掌握考核對(duì)象的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、工作能力和業(yè)績(jī)及是否需要回避等方面，同時(shí)對(duì)其報(bào)考資格再次進(jìn)行審查。

因考核不合格或報(bào)考人員自愿放棄等出現(xiàn)人選缺額的，在同職位(崗位)面試人員中依照成績(jī)從高分到低分順序等額遞補(bǔ)，擬選調(diào)(選聘)人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

2、公示：選調(diào)(選聘)各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在郎溪先鋒網(wǎng)、郎溪縣人民政府網(wǎng)的“通知公告”欄公示，其中，確定的擬選調(diào)(選聘)人員名單公示7天。

3、轉(zhuǎn)任(轉(zhuǎn)聘)：經(jīng)公示無(wú)異議或反映的問(wèn)題經(jīng)核實(shí)不影響選調(diào)(選聘)的，由選調(diào)(選聘)單位主管部門(mén)按照干部管理權(quán)限和有關(guān)程序，辦理轉(zhuǎn)任(轉(zhuǎn)聘)手續(xù)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡符合干部回避規(guī)定的或其他可能影響公開(kāi)選調(diào)(選聘)公正的，應(yīng)當(dāng)回避。發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、泄密等行為的，依照有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。選調(diào)(選聘)工作做到信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反干部人事紀(jì)律及本公告的行為要予以制止和糾正，保證選調(diào)(選聘)工作的公開(kāi)、公平、公正。

(三)參加公開(kāi)選調(diào)(選聘)的人員有下列情況之一者，取消選調(diào)(選聘)資格：

1、對(duì)報(bào)考資格條件弄虛作假的;

2、在面試中有舞弊行為的;

3、用誣告、造謠中傷等手段詆毀、攻擊其他報(bào)考人員或他人的;

4、對(duì)不服從調(diào)入單位崗位競(jìng)聘方案，擾亂調(diào)入單位正常秩序的。

本公告由縣公開(kāi)選調(diào)(選聘)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0563—7021016(縣委組織部公務(wù)員管理科)

0563—7026693(縣人社局事業(yè)單位人事管理股)。

監(jiān)督舉報(bào)電話：12380—3

0563—7015832。

郎溪縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作領(lǐng)導(dǎo)組

2019年12月27日

附件3：2020年郎溪縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)(選聘)公務(wù)員(工作人員)報(bào)名資格審查表

附件1：2020年郎溪縣縣直機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位一覽表

附件2：2020年郎溪縣縣直事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位一覽表