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2022年下半年蕪湖市弋江區(qū)編外聘用工作人員招聘方案
2022-07-18 19:47:30閱讀()弋江區(qū)人民政府一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘崗位
蕪湖新馬投資有限公司10人、蕪湖高新中小企業(yè)融資擔保有限公司2人、區(qū)教育局10人、區(qū)婦聯(lián)1人。
三、報考條件
(一)政治條件
1、擁護中國共產(chǎn)黨領導,堅持四項基本原則;
2、擁護黨的路線、方針、政策,政治上堅定可靠;
3、遵守中華人民共和國憲法和法律;無違法犯罪記錄;
4、責任心強,服從組織調(diào)配。
(二)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、具有良好的品行;
3、具有符合崗位要求的文化程度與工作能力;
4、具有正常履行職責的身體條件;
5、具體崗位要求詳見下表:
招聘單位 | 招聘職位 | 人數(shù) | 性別 | 學歷 | 專業(yè) | 年齡 | 備注 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
蕪湖新馬投資有限公司 | 投資業(yè)務崗(一) | 2 | 不限 | 本科及以上 | 經(jīng)濟學門類、工商管理類、法學類 | 40周歲以下 | 3年及以上金融機構(gòu)、類金融機構(gòu)、征信評級機構(gòu)或股權(quán)投資機構(gòu)工作經(jīng)驗。 注:此崗位需要經(jīng)常出差,建議男性報考。 |
投資業(yè)務崗(二) | 2 | 本科及以上并具備相應學位 | 經(jīng)濟學門類、工商管理類、法學類 | 35周歲以下 | (1)3年及以上金融機構(gòu)、類金融機構(gòu)、征信評級機構(gòu)風控崗位工作經(jīng)驗; (2)3年及以上基金或投資公司股權(quán)投資崗位工作經(jīng)驗; (3)5年及以上工業(yè)企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗; 以上三條須滿足其中一條。 注:此崗位需要經(jīng)常出差,建議男性報考。 |
||
投資業(yè)務崗(三) | 1 | 本科及以上并具備相應學位 | 經(jīng)濟學門類、工商管理類、法學類 | 35周歲以下 | 2年及以上法務工作經(jīng)驗且持有法律職業(yè)資格證。 注:此崗位需要經(jīng)常實地調(diào)研、出差,建議男性報考。 |
||
行政崗位(一) | 1 | 本科及以上并具備相應學位 | 審計學專業(yè)、圖書情報與檔案管理類、行政管理專業(yè) | 35周歲以下 | 1年及以上行政崗位工作經(jīng)驗。 | ||
行政崗位(二) | 1 | 本科及以上 | 漢語言文學專業(yè)、經(jīng)濟與貿(mào)易類專業(yè)、計算機類 | 40周歲以下 | / | ||
行政崗位(三) | 1 | 本科及以上并具備相應學位 | 法學類 | 40周歲以下 | 2年及以上法務工作經(jīng)驗且持有法律職業(yè)資格證。 | ||
會計崗位 | 1 | 本科及以上并具備相應學位 | 會計學專業(yè)、財政學專業(yè)、金融學專業(yè)、稅收學專業(yè)、審計學專業(yè) | 40周歲以下 | 5年及以上財會崗位工作經(jīng)驗且持有初級會計師或以上證書。 | ||
運營崗位 | 1 | 本科及以上并具備相應學位 | 建筑類、土木類 | 40周歲以下 | 3年及以上建筑、工程或現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗且持有二級建造師或以上證書。 注:此崗位需要經(jīng)常實地調(diào)研、出差,建議男性報考。 |
||
蕪湖高新中小企業(yè)融資擔保有限公司 | 擔保業(yè)務人員 | 1 | 不限 | 本科及以上并具備相應學位 | 經(jīng)濟學專業(yè)、金融學專業(yè)、會計學專業(yè)、財務管理專業(yè) | 35周歲以下 | 3年及以上金融機構(gòu)、類金融機構(gòu)、征信評級機構(gòu)工作經(jīng)驗。 |
人事專員 | 1 | 工商管理專業(yè)、行政管理專業(yè)、人力資源管理專業(yè)、漢語言文學專業(yè)、漢語言專業(yè)、新聞學專業(yè)、秘書學專業(yè) | 3年及以上人事管理工作經(jīng)驗。 | ||||
弋江區(qū)教育局 | 財務崗位 | 1 | 不限 | 本科及以上并具備相應學位 | 財務管理專業(yè)、會計學專業(yè) | 35周歲以下 | / |
德育崗位 | 1 | 心理學類、音樂與舞蹈學類 | |||||
基建崗位 | 1 | 土木類、建筑類 | |||||
綜合崗位 | 7 | 行政管理專業(yè)、公共事業(yè)管理專業(yè)、秘書學專業(yè)、法學專業(yè) | |||||
弋江區(qū)婦聯(lián) | 工作人員 | 1 | 不限 | 本科及以上 | 中國語言文學類、新聞傳播學類、社會學類、法學類、行政管理專業(yè) | 40周歲以下 | / |
“年齡”要求35周歲以下系指1987年7月及以后出生,40周歲以下系指1982年7月及以后出生。
有下列情形之一的人員,不得報考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、在讀的普通高校學生;
3、我區(qū)在職編外聘用人員(如有隱瞞個人情況報考的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格);
4、現(xiàn)役軍人;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6、經(jīng)人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員。
四、疫情防控要求
根據(jù)疫情防控要求,下列人員不得報名及參加考試:
1、近14天有中高風險/疫情發(fā)生地市旅居史的;
2、有與新冠病毒感染者(確診病例或無癥狀感染者)密接或次密接活動軌跡有交集的;
3、近14天內(nèi)有直接接觸進口冷鏈食品或進口物品從業(yè)史的;
4、安康碼為黃碼或紅碼的;
5、體溫超過37.3度的。
6、嚴禁隱瞞個人情況及冒用他人安康碼、行程碼,隱瞞冒用者一經(jīng)查實,一律取消考試成績及錄用資格,并追究相關(guān)責任。
五、招聘程序及辦法
招聘采取考試與考察相結(jié)合的方法進行。為加強監(jiān)督,體現(xiàn)公平、公正,區(qū)監(jiān)察委依法對與招聘工作有關(guān)監(jiān)察對象實施監(jiān)察。
具體招聘程序及辦法如下:
(一)公告
2022年7月16日在《大江晚報》上公告,同時在弋江區(qū)政府網(wǎng)站、蕪湖人才網(wǎng)等媒體上公布招聘方案。
(二)報名及資格審查
報名時間:2022年7月17日-19日上午8:30-11:00,下午15:00-17:00。
報名地點:弋江區(qū)為民服務中心1號樓3樓4號會議室報名處(利民東路2號)。
報名須知:報名者根據(jù)招聘崗位具體要求,攜帶報名表(見附件,填寫好雙面打印帶至報名現(xiàn)場)、身份證、學歷證書、學位證書(崗位有要求的)等崗位所需其他材料的原件和復印件,近期同底一寸免冠照片2張。報考蕪湖新馬投資有限公司、蕪湖高新中小企業(yè)融資擔保有限公司有工作年限要求的崗位須提供相應的對口單位社保繳費記錄,其中:有崗位工作年限要求的還須提供從事相應崗位年限的承諾書。
人員進場采取“安康碼+行程碼+佩戴口罩+測量體溫”方式進行核驗后方可進入報名現(xiàn)場。
報名資格審查:用人單位對報名人員進行資格審查。
報名審查合格者,繳納筆試費45元(繳款方式為支付寶、微信、銀聯(lián)掃碼繳納,請保證電子賬戶余額充足),并掃碼登記報名信息。本次招聘各崗位筆試時間為同一場次,每人僅限報一個崗位,不得重復報名,報名成功后不得改報。招考過程中若因本人填報電話有誤或其他個人原因無法及時聯(lián)系到本人的,導致的一切后果由考生承擔。因個人原因無法參加考試的,不予退費。報考者的資格審查貫穿本次招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消考試成績及錄用資格。
報名截止后,審核通過的報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例不低于3:1方可開考。不足開考比例的,經(jīng)招聘工作領導小組研究,降低開考比例或核減招聘崗位數(shù)。
考生于2022年7月21日上午8:30-11:00、下午15:00-17:00,攜帶本人身份證至原報名地點領取準考證。逾期不領視為自動放棄,不再補發(fā)。
(三)考試
考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié),考試最終成績按筆試成績占50%、面試成績占50%合成確定。
1、筆試??忌殧y帶本人身份證、準考證及48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告參加筆試。筆試時間、地點以及疫情防控要求以準考證為準。
筆試科目為《公共基礎知識》(滿分100分)。
2、筆試結(jié)束后,依據(jù)“筆試成績×0.5”從高分到低分的順序,根據(jù)所招聘職位的計劃數(shù),按照1:3的比例確定參加面試人選。筆試成績有最后一名出現(xiàn)同分情況的,一并進入面試。
筆試成績、進入面試人員名單均在弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布。被確定為參加面試的人員請攜帶本人身份證和準考證,到原報名地點領取面試通知書,每人交面試費80元。
3、面試。面試時須攜帶本人身份證、準考證、面試通知書及48小時內(nèi)的核酸檢測陰性報告,面試時間、地點及疫情防控要求以面試通知書為準。
面試為結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,主要考察應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、責任感與進取心、應變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。
面試當天實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的,面試成績須達到當日參加同一考官組所有考生的平均分數(shù),方可進入體檢和考察程序。
4、面試結(jié)束后,按“筆試成績×0.5+面試成績×0.5”的公式計算總成績。依據(jù)招聘計劃數(shù)和考生考試總成績,從高分到低分,按1:1的比例等額確定進入體檢的人員(考試總成績相同者以面試成績高的確定為進入體檢人員)。所有成績計算時保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點第三位四舍五入??偝煽兗绑w檢人員名單均在弋江區(qū)政府網(wǎng)站上公布。
5、體檢。進入體檢人員到指定縣級以上醫(yī)院進行體檢,并參照公務員體檢標準執(zhí)行。如有體檢不合格者,按考試總成績從高分到低分排序依次取下一名參加體檢,體檢時間、地點另行通知,體檢費自理。
6、政審。政審工作由用人單位組織實施,按弋江區(qū)編外聘用人員相關(guān)規(guī)定進行考察。其中蕪湖新馬投資有限公司、蕪湖高新中小企業(yè)融資擔保有限公司招聘的人員在必要時需要進行外調(diào)??疾鞂ο笥胁环弦蟮囊宦扇∠浻觅Y格。
7、公示。對經(jīng)過考試、體檢、政審合格的擬錄用人選在弋江區(qū)政府網(wǎng)站進行公示,公示時間為3天,接受社會監(jiān)督。公示期滿后,需要按照用人單位要求的時間上崗報到,不按時報到者,取消錄用資格。
六、聘用人員的管理及待遇
用人單位與所聘人員簽訂勞動合同。
1、蕪湖新馬投資有限公司、蕪湖高新中小企業(yè)融資擔保有限公司所招聘人員試用期均為三個月,聘用期間辦理相關(guān)社會保險,試用期滿考核合格轉(zhuǎn)為正式員工,辦理住房公積金。工資待遇按弋江區(qū)國有企業(yè)及招聘單位薪酬管理制度執(zhí)行,試用期薪酬為轉(zhuǎn)正薪酬的80%。
2、區(qū)教育局、區(qū)婦聯(lián)所招聘人員工資待遇按弋江區(qū)編外聘用人員執(zhí)行,試用期一個月,聘用期間辦理相關(guān)社會保險,試用期滿后辦理住房公積金。
此方案由區(qū)招聘工作領導小組負責解釋。
崗位及薪資待遇相關(guān)問題咨詢電話:0553-4227116(新馬投資公司)、0553-3714033(高新?lián)9?。
其他招考相關(guān)問題咨詢電話:0553-4225831
監(jiān)督舉報電話:0553-4820510
以上報名咨詢、監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
附件:報名表.doc
蕪湖市弋江區(qū)人才交流服務中心
2022年7月15日
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