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2022年蕪湖市國有資本投資運(yùn)營有限公司所屬企業(yè)人才招引崗位信息表
2022-07-06 19:44:01閱讀()蕪湖人才網(wǎng)序號 | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 計(jì)劃數(shù) | 面向范圍 | 任職條件 | 崗位職責(zé) | 咨詢電話 |
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1 | 蕪湖市鄉(xiāng)村振興投資發(fā)展集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理 | 101 | 1人 | 全國各類企業(yè)經(jīng)營管理和專業(yè)技術(shù)人才以及全市黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員 | (一)任職年限符合下列條件之一: 1.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任相關(guān)部門副科級以上職務(wù)2年以上; 2.國有企業(yè)報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任同類型企業(yè)相當(dāng)于副科級以上職務(wù)2年以上,其他類型企業(yè)報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任相關(guān)行業(yè)中大型規(guī)模企業(yè)高管1年以上;還應(yīng)具有5年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),熟悉鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、土地綜合整治、市場定位、招商策劃、營運(yùn)推廣管理;具備制定招商策略、業(yè)態(tài)組合、營運(yùn)推廣、經(jīng)營管理等工作主持能力。 (二)專業(yè)能力要求: 1.熟悉鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)運(yùn)營管理相關(guān)法規(guī)及行業(yè)發(fā)展理念,有較強(qiáng)的綜合管理能力和執(zhí)行力; 2.具有大學(xué)本科及以上文化程度; 3.一般年齡不超過男45周歲、女40周歲。 |
1.根據(jù)公司總體發(fā)展規(guī)劃,發(fā)掘整合內(nèi)外部行業(yè)資源,打造鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)集群資源庫,助推產(chǎn)業(yè)招商項(xiàng)目落地; 2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司長期規(guī)劃和年度、季度、月度計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo),并組織實(shí)施保證各項(xiàng)計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3.負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)的開拓和運(yùn)營,包括:項(xiàng)目可行性分析論證、產(chǎn)業(yè)定位規(guī)劃、服務(wù)體系構(gòu)建、產(chǎn)業(yè)招商、運(yùn)營等工作; 4.建立并完善公司鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)運(yùn)營服務(wù)體系、流程與管理制度,打造產(chǎn)業(yè)運(yùn)營的核心競爭力; 5.負(fù)責(zé)與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的公關(guān)工作,維護(hù)與提升公司形象和聲譽(yù); 6.深入了解行業(yè)發(fā)展和市場需求,積極拓展、整合優(yōu)質(zhì)的招商資源和服務(wù)資源; 7.負(fù)責(zé)公司人才隊(duì)伍建設(shè),建立企業(yè)核心價(jià)值觀,打造優(yōu)秀公司文化,建立一支高效務(wù)實(shí)的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì),根據(jù)公司法等相關(guān)規(guī)定完全市場化原則“選人用人”。 |
0553-2919060/0553-2919068 |
2 | 蕪湖江瑞投資管理有限公司副總經(jīng)理 | 102 | 1人 | (一)任職年限符合下列條件之一: 1.黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任相關(guān)部門副科級以上職務(wù)2年以上; 2.國有企業(yè)報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任同類型企業(yè)相當(dāng)于副科級以上職務(wù)2年以上,其他類型企業(yè)報(bào)名人員應(yīng)擔(dān)任基金公司、投資公司等相關(guān)行業(yè)中高層職務(wù)3年以上;應(yīng)具有5年以上股權(quán)投資、基金管理、資本運(yùn)營等相關(guān)工作經(jīng)歷。 (二)專業(yè)能力要求: 1.具有基金從業(yè)資格證,熟悉項(xiàng)目投資和基金管理運(yùn)作流程,具備投資分析相關(guān)知識和經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的項(xiàng)目甄別能力、市場拓展能力,能把握投資方向; 2.精通金融、證券、財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作、經(jīng)濟(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、企業(yè)管理及相關(guān)行業(yè)基礎(chǔ)知識; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)過5個(gè)以上單個(gè)項(xiàng)目2000萬以上項(xiàng)目投資,并能獨(dú)立完成投、研、管、退各項(xiàng)工作; 4.具有大學(xué)本科及以上文化程度; 5.一般年齡不超過男45周歲、女40周歲。 |
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體投資策略參與項(xiàng)目信息分析、研究,尋找并篩選潛在投資機(jī)會,負(fù)責(zé)組織拓展項(xiàng)目投資、基金管理等相關(guān)工作; 2.根據(jù)公司投資方向,帶領(lǐng)投資經(jīng)理完成相關(guān)投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查與分析,提出投資建議和投資方案等相關(guān)工作; 3.布局和甄選投資項(xiàng)目,對存量投資項(xiàng)目開展投后管理和增值服務(wù)等; 4.參與所投資企業(yè)的重大決策,對其投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 5.參與國家宏觀經(jīng)濟(jì)、政策和行業(yè)發(fā)展趨勢的研究,開展對目標(biāo)行業(yè)、熱點(diǎn)關(guān)注企業(yè)的經(jīng)濟(jì)動態(tài)和發(fā)展趨勢的跟蹤和研究; 6.完成個(gè)人承擔(dān)的投資業(yè)務(wù)研究、工具研發(fā)、制度流程優(yōu)化等管理提升相關(guān)任務(wù); 7.負(fù)責(zé)公司人才隊(duì)伍建設(shè),建立企業(yè)核心價(jià)值觀,打造優(yōu)秀公司文化,建立一支高效務(wù)實(shí)的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì),根據(jù)公司法等相關(guān)規(guī)定完全市場化原則“選人用人”。 |
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